学会就职演讲(精选11篇)
1.学会就职演讲 篇一
销售经理就职演讲
今天我怀着无比激动的心情,参加这次岗位竞聘,不管是否成功,我觉得都是我最大的幸运和机遇,这充分表明了公司及各位领导对我的期望、支持和关心,这种机会对我来说是
3、关注员工,严格要求自己。在新的工作岗位上,我要不断加强学习,牢固树立正确的人生观、价值观和权利观,依靠团队,尽职尽力,视权利为责任,视职位为服务,将公司的各项工作不断推向前进。
4、当前在公司内部,要积极推进观念创新和机制创新,树立“以人为本”的管理思想和“以市场为导向,以客户为中心”的经营理念。作为来自销售一线的负责人,更要充分认识到人才的重要性,要提请总经理室关注员工的合理要求,为员工设计职业生涯,能让员工根据自身特点选择发展道路,要引导员工树立正确的市场观念和竞争观念,有市场才有繁荣,有竞争才有进步,但市场不相信眼泪,竞争不同情弱者。要将以产品为中心的推销观念转变到以客户为中心的营销观念上来,充分满足客户需求。要积极建立高效有序的运作机制、规范严格的监督约束机制和符合公司发展的激励机制,提高公司运行效率,降低公司运营成本。
以上是我的竞聘演讲,不当之处,请批评指正。
销售经理就职演讲稿
各位同志们!大家好!年假休完了。
新的一年已经开始,对于我们德祥房地产又即将翻开新的一页,续写新的篇章。
新的一年,将是新的形势,新的挑战,新的要求,我们面临新的任务,新的机遇,新的挑战。我们在肯定成绩的同时也要正视各种问题的存在,具体地讲,主要几个方面:
做到“凡事有人负责、凡事有人监督、凡事有章可循、凡事有据可查”。对工程安全、质量、进度上严格要求。严罚重奖,充分调动了施工单位及监理人员的积极性,充分发挥他们的潜能,逐步使各施工单位的管理工作与我公司的管理同步;积极与施工单位沟通,了解施工单位的难处,及时排除工作中的困难,推进项目建设,从而保证了按期、保质、保量、顺利完成各项任务。
我的演讲完毕,谢谢!
2.学会就职演讲 篇二
随着全球化和经济一体化的发展, 各国之间的交流日益频繁, 国际关系日益复杂, 种种情况之下, 政治演讲成为了当今世界国家内政关系和外交关系发展的必不可少的交流方式, 而政治演讲中的就职演讲日益引起人们的关注。从一个国家的领导人的就职演讲中, 可以知晓他的政策倾向和政府的工作方向等。英美国家的总统和首相的就职演讲一直都是关注的热点, 受到报刊、杂志、网络、电视等媒体的广泛报道和评论, 学术界对就职演讲也给予了重视。本文利用韩礼德的系统功能语言学的经验功能理论, 从及物性角度出发, 分析奥巴马的就职演讲。
二、及物性系统
及物性系统是韩礼德系统功能语言学三大功能中经验功能的一部分, 及物性指的是描述小句的系统。及物性系统主要包括六种不同的过程: 物质过程、心理过程、关系过程、言语过程、行为过程和存在过程。当然, 这些过程不是普通意义上的过程, 而是指用语言表达概念意义的过程。“物质过程: 物质过程是表示做某件事的过程, 本身一般由动词 ( 如, build, break) 来表示。该过程通常有两个参与者, 即动作者和目标。” ( 胡壮麟, 1987: 33) “心理过程: 心理过程是表述“感觉”、“反应”和“认知”等心理活动的过程。” ( 胡壮麟, 1987: 35) “关系过程: 关系过程指的是反映事物之间处于何种关系的过程。关系过程包括“归属”和“识别”两类。” ( 胡壮麟, 1987:36) 本文以奥巴马的就职演说为语料, 从及物性系统的角度分析发现在奥巴马的演讲中以物质过程、心理过程和关系过程为主, 其他过程的句子数量很少。在奥巴马的演讲中物质过程和心理过程占整篇演讲比重的55% 左右, 而行为过程和存在过程较少, 所以本文主要探讨物质过程、心理过程和关系过程等。
三、对奥巴马的就职演讲进行及物性分析
( 一) 物质过程分析
物质过程的句子是表达客观事实的, 具有真实性和客观性, 能够使听者对演讲的内容更加信任, 而且政治演讲题材用物质过程的句子表达更加客观和真实。在奥巴马的演讲中有35 句物质过程的句子, 占到了整个篇幅的30% , 演讲中使用物质过程可以使演讲更具客观性。在演讲中, 奥巴马使用物质过程的特点和技巧有哪些呢? 从以下的分析中可以得到答案:
“I stand here today humbled by the task before us. ”这是一个物质过程的句子, 而这个过程是由stand这个动词来体现的, 整个物质过程就是通过“stand”这个词表现出来的。而这个物质过程句子的动作者 ( Actor) 是I, 指明了stand这个动作的发出者是I。例2“On this day, we gather because we have chosen hope over fear, unity of purpose over conflict and discord. ”这个句子的动作者 ( Actor) 是we, 这个物质过程的动词有gather和chosen等, 句子的目标 ( Goal) 是hope和unity of purpose。从上面这两个例子可以看出, 奥巴马习惯在他的演讲中使用第一人称物质过程, 用第一人称更加符合演讲题材的特点, 也能够让听众更加的接受演讲者, 拉近演讲者与听众之间的距离, 这样的开头在英文政治演讲中比较常见的。
“Our economy is badly weakened. ”这句话是物质过程的句子, 但是由于句子的语态是被动语态, 所以句子只有一个参与者, 也就是动作过程的目标 ( Goal) Our economy, 物质过程的动词是weakened。例4“For us, they packed up their few worldly possessions and traveled across oceans in search of a new life. ”演讲者追溯美国的祖先建国的经历, 用了packed up和traveled这两个动词表明了美国祖先为了寻找新的家园放弃了已有的东西并且漂洋过海来到新大陆, 这个历程很艰难, 表达了美国建立是不容易的。这句话的动作者 ( Actor) 是they, they是代词, 代指美国的祖先清教徒, 动作的目标是 ( Goal) possessions和oceans, 交代了清教徒来到新大陆的过程。美国的经济地位被严重的削弱了, 演讲者用物质过程的句子表达了美国当时的经济状况, 符合当时的事实, 演讲者是在陈述过去的历史事实, 所以用物质过程的句子更加的符合演讲的情景。
“We will build the roads and bridges, the electric grids and digital lines that feed our commerce and bind us together. ”在这个物质过程的句子里, we做了主语, 用了第一人称作主语使话语更加的具有凝合力, 拉近与听众之间的距离, 同时we也是build、feed和bind的动作者 ( Actor) , 这些动词都是及物动词, 用这些及物动词表达美国政府或者美国人民的奋斗细节和决心, 要修桥, 要铺路, 修电缆, 促商业, 最后凝聚人心, 演讲者用us来强调自己与听众站在同一立场, 这就将听众向自己拉近了关系。
通过上面的例子分析, 可以看出在奥巴马的演讲中, 物质过程的句子所表达的都是当下的客观事实, 话语的语气也是客观陈述的语气, 而且奥巴马习惯用第一人称代词作为句子的主语或动作者, 这样的好处就是可以拉近与听者的距离, 让听者赞同自己的观点, 使自己的演讲处于有利的地位。
( 二) 心理过程分析
在演讲语篇中, 演讲的氛围或者气氛的强烈与否一般和演讲者的话语情感色彩的程度相关。在奥巴马演讲中出现了大量的心理过程的句子, 这说明演讲者要表达自己的主观看法和意见等, 这样的句子语气比较激昂, 带动演讲的气氛, 而且演讲者表达自己的信心和决心的时候用心理过程最为恰当。在奥巴马的演讲中, 心理过程的句子有19 句, 占到整个演讲的25% 。这些心理过程的句子在整个演讲语篇中起到了重要的作用, 表达了演讲者主观意志, 使演讲更加的生动出彩。
“I thank President Bush for his service to our nation”这个心理过程的句子的感知者是I, 用第一人称做主语, 表明演讲者是发自内心的, 更加具有诚意。动词thank表达的是反应的, 表明作者内心的反应是充满着感激的。这句话用心理过程表达了他对前总统的感谢之情, 感谢布什对国家做的贡献, 这也体现出奥巴马谦卑的态度, 给听众留下了好的印象。
“In reaffirming the greatness of our nation, we understand that greatness is never a given. ”这句话中感知者是we, we包含着听众, 用we做主语会使听众也参与其中的情景, 将听众拉拢到自己的立场上来。动词understand表达的是认知类的, 表明明白了一个现象或事实, 而后面的小句是感知的现象。一个国家的强大不是既定的, 需要人民不断的努力, 维护国家已有的繁荣, 不能骄傲, 这句话警醒听众继续奋斗。
“We intend to move forward. ”这个心理过程的句子的感知者是we, 用了第一人称复数做主语, we包含着演讲者也包含着听众, 这样就使听众跟着演讲者的思路走, 会站到演讲者这个立场想问题了, 通过拉近与听众之间的关系, 演讲者使自己走在了对自己有利的位置上。动词intend更是表达了自己内心的打算, 表达了自己继续向前的决心。
通过上面的例子可以看出, 在奥巴马的演讲中, 心理过程的句子大多都是第一人称作主语, 这样更加利于奥巴马表达自己的内心想法和政治观点等, 并且使演讲听起来更加具有真实性, 使听众更加支持自己的政策。
( 三) 关系过程分析
运用关系过程的句子的好处就是可以很清楚地将事物之间的联系表达出来, 可以让听众理解事物的性质、特征和所处的状态等等, 从关系过程的句子中我们可以看到作者对于一件事情的态度等等。在奥巴马的演讲中, 关系过程的句子有15 个, 占到整篇演讲的20% , 这说明奥巴马很在意事物之间的联系, 很注重言语的逻辑性和系统性, 擅于分析事物的性质和状态等等。
“Tonight is a particular honor for me. ”这个关系过程的句子主语是Tonight, 表示时间概念的普通名词, 但是作者却把它看得很特殊, 因为honor做了状语, 说明tonight的特征的, tonight不再是一个平凡的夜晚, 对于奥巴马来说就是一个特殊的荣誉, 用荣誉来说明夜晚, 表达了奥巴马内心的激动心情和对于演讲之夜的重视。
“My father was a foreign student. ”这个关系过程的句子的两个参与者, 一个是my father, 另一个是a foreign student, 这是一个识别类的关系过程, a foreign student说明主语my father的性质的, 奥巴马用一个关系过程的句子介绍自己的父亲是名留学生, 在这提到自己的父亲的事情, 就是为下面介绍自己的事情做铺垫。
“That man is John Kerry. ”奥巴马指出对本次竞选做出重大贡献的人是John Kerry, 他是民主党的重要领袖, 奥巴马将他的贡献说出来, 体现了奥巴马摒弃党派的界限, 实事求是的精神, 体现了他无畏的气魄, 赢得了听众的支持和尊重。
在奥巴马的演讲中, 关系过程句子大多数是以be动词为主的, 用be动词来表达两个事物之间的关系属于识别类关系过程, 演讲中使用此类的句子有利于听者了解所提到的事物的性质和特征等, 使演讲更加的具有逻辑性和系统性, 使演讲更加清晰有力。
四、总结
通过对奥巴马演讲的分析, 可以进一步得出政治演讲语篇的及物性特点, 物质过程和心理过程的句子在政治演讲语篇中占有着重要的地位, 这是因为政治演讲的语言需要更加正式和客观, 同时演讲也需要演讲者的政见和激情, 物质过程和心理过程的句子正好满足了这一点。
摘要:本文运用韩礼德的功能语法中的及物性理论对奥巴马的就职演讲进行了分析。通过对演讲中的过程类型的数据统计分析发现物质过程和心理过程的句子比较多, 其原因在于这两种过程更能表现真实性和客观性。这一发现有助于人们对政治演讲语言的深层次理解。
关键词:奥巴马,及物性,政治演讲
参考文献
[1]Widdowson H.G, Discourse Analysis[M].Shanghai:Shanghai Foreign Language Teaching Press, 2012.
[2]胡壮麟.语言学教程[M].北京:北京大学出版社, 1987.
3.社区主任就职演讲 篇三
尊敬的各位领导、同志们:
上午好!
年6月下旬我们在组织部开见面会时,有幸听取到罗部长的讲话。时间过得真快,一晃就半年多了,罗部长甜美的声音、语重心长的讲话还沥沥在目。到社区后,我十分珍惜这次锻炼的机会,用罗部长的讲话指导自己,在“服务社区、造福居民”的同时,提升自己。
一、调整心态、虚心学习。
面对新的工作环境,首先要做到的就是放下架子,虚心学习,调整心态转变角色,尽快成为一个熟悉业务的社区主任。
(一)跟书本学习。学习党员服务中心建设、文明创建、城市管理、计划生育、社会保障、就业和创业等有关法规和政策,学习社区建设和社区服务的有知识和经验,在认真学习党的十七大精神的同时,注重把科学发展观的学习实践与社区工作开展相结合。通过跟书本学习全面提升自己社区工作的政策理论水平。
(二)跟同行学习。利用开会、学习、工作交流等机会,做一个学习的有心人,认真聆听,结合工作实际好好揣摸、体会,借鉴他人的好经验好做法。在这里,非常感谢组织部的领导给我们下派干部提供了这次很好的交流学习的机会。
(三)做实走访和调研。我 9月24日一到美林景园社区,直接参与社区的换届选举,在9月份不到一个星期的时间,我以候选人的身份走访了全部居民代表(也就是楼栋长)和所有辖区单位负责人,走访让我在选举中得到了大家的支持,同时也提升了我对社区工作的认识。尝到了甜头的我,接手社区工作后,接合科学发展观的学习,把开展居民分类走访作为社区的一项经常活动,通过入户走访,除了解情况,解决问题外,也为社区工作的开展提供了依据,并让社区的工作得到了更多居民的理解和支持。由我执笔撰写的社区调研报告正是带着来自最基层的问题和思索得到区科学观学习领导小组的肯定,作为第三批“乡街社区”的材料收录成书。我在社区开展工作的一些做法在雨花区政务网、雨花党建网、长沙党员服务网都有介绍。做一个学习的有心人,让我受益匪浅,深刻认识到社区工作的重要性,能正确对待工作中困难和问题,增强了干好社区工作的信心,把干好工作、提升自已和造福居民作为自己的追求。
二、突出重点,改进工作。
社区工作千头万绪,要解决的问题很多,而社区的财力、权力非常有限,如何提升服务水平,为社区居民多办好事,实事,确实需要罗部长所讲的“大智慧”。接手社区工作这三个月时间里,我深有体会,也作了一些有益的尝试。
1、加强队伍建设提升服务水平。我在学校负责了几年的师资培训工作,深知人是干好工作的关键要素,在提升自我的同时,团结社区一帮人一起进步,提升社区的整体服务水平,作为工作重点之一。
(1)注重制度建设,规范工作提升素质,促进社区建设的长足发展。实施“两调整,三规范,一评议”制度,首先,调整例会形式,强化例会的实效性、时效性。例会采取社区干部轮发言的形式,从而培养社区干部表达水平,社区工作齐参与;突出例会主题“街道会议精神、工作指示,国家当前形势,社区工作人员现阶段问题,辖区居民的矛盾处理”,提高社区工作的针对性。第二,调整分工认知,建立“减负、共担”的团队精神,在中心、重大工作上,对于专项负责人要减负,对于其他工作人员要共担,分工又合作,齐心协力开展好社区工作。第三,规范工作制度,注重细节,营造了一种团结、积极、向上的工作气氛。第四,规范培训制度,加强理论学习、案例分析、工作评价反馈,并把居民代表(楼栋长)纳入培训范围。第五,开展社区干部“双评议”制度,社区工作人员自我述职和社区工作人员背对背相互评议、居民评议社区干部两种评议方式,为社区干部全年的工作做以评价,以此促进社区干部服务态度的转变,提高服务质量。
(2)注重培训和激励。根据不同岗位的能力要求,开展系统性、针对性的培训,出台激劢措施鼓励工作人员参加社工职级证考试,提早为全区实施社工资格认证制度做准备,切实提高社区工作人员的职业道德品质、专业技术水平和综合能力素质。同时,在街道工委的领导下建立健全社区工作者的进入、薪酬、考核、激励、淘汰机制,落实各项养老保险待遇,不断提高社区工作者工资福利水平。
不到三个月的时间,社区工作人员的团队精神、工作责任心、社会责任感等方面有较大改变,得到了部分居民的肯定。但是我个人在社区服务工作领域的理论水平和实践经验很是欠缺,希望今后能得到更多针对性的学习机会和直接支持。
2、把握工作契机解决实际问题。
十几年的工作经验告诉我很多问题的解决是需要契机的,就看我们有没有把握的工作中出现的良好契机。20 年第四季度的文明指数测评工作全区上下高度重视,社区的迎检压力特别大,在压力面前我认识到这是解决社区一些实际问题的难得机会,也是检阅新一届社区工作人员的工作水平的好机会。在创建迎检期间,动员辖区单位、居民代表、共产党员、义工、居民广泛参与,以文明创建为契机多方筹措资金数万元为铜铝材厂的平房和宿舍楼安装了楼道灯,对部分老化的线路全面进行改造,多方联系协调促成区市政局、园林局为美林路口劳动路沿线的大片毁损绿化带进行了恢复重建(检查前一天动工,现在接近工程尾声)。以创建促文明,为居民实实在在解决了问题,改善了社区环境,提升社区文明程度。
3、“四重视”做实民生服务
民生工程是党委、政府也是社区的工作重心,在充分调研的基础上,我们确定了近期的工作重点,就是“四重视,四贴心”,逐步打开了工作的局面。
重就业,贴心失业人员。多方想办法利用辖区内资源对就业困难对象提供个性化服务和公益性岗位援助。充分利用新城地标这块平台,争创雨花创业富民基地,在发展经济的同时,提供更多就业岗位。重救助,贴心困难人员。打造好“雷锋超市”社区救助平台,为生活在最底层的居民提供强有力的保障。经常到低保户、孤寡户、病残户等弱势群体家庭,了解情况,主动为他们解决一些实际困难。通
过落实结对帮困等活动,为特困家庭的基本生活提供物质帮助;为困难家庭的重病人能及时争取医疗救助、药物救助;为大病、残疾多重叠加的特困家庭多渠道宣传、争取政府和社会援助。对低保户、大病特困户我给自己定的目标是每月至少上一次门。
重尊老,贴心老年人。开展居民分类走访活动时,重点走访留守老人、重病老人、残疾老人、生活困难老人、热心社区公益事业的老人、社区文艺积极分子等,通过入户走访,了解情况,解决问题,并以特色老年人活动队伍为依托,开展由社区老年人参加的文体活动。重计生,贴心育龄妇女。强化计生 “庭院式”管理与服务,在贴心服务好计生对象的同时,凸显社区计生特色品牌。
三、责任在肩,贵在坚持。
社区工作的重要,我想大家都有了深刻的认识,我不再重复。肩负社会责任、领导和朋友的期望、自身的发展,用在社区的三年,来丰富敬业、沟通、大度、宽容、关爱、团结、服务的涵。把社区当作丰富、锻炼、磨练自己的平台,以服务居民、造福一方的工作业绩回报关心爱护我的领导、组织、亲人和朋友。
4.新任经理就职演讲 篇四
感谢组织对我的信任,感谢董事长、副董事长以及前三任执行总经理对我工作能力的造就。本日我面对组织、面对领导、面对新的领导班子成员以及面对东盟公司总部全体员工,我心情很激动,同时也很有信心带领公司新领导班子成员,继续发扬东盟人只争第一、不做第二的东盟精神和团结奋进、顽强拼搏的优良作风,共同把公司管理好、发展好。在这里我向组织,向董事长、副董事长、新领导班子以及全体员工表态:
1、担当总经理时期,我本人起首要做到本天职分做人、扎扎实实办事,力争一次把事做好。在工作中我将发挥班子的核心领导团队作用,做到分工明确,各尽其责,带领全体员工把各项工作做好。
2、在市场开辟工作方面:在前任总司理刘建明先生的领导下,公司发展势态精良。2012年下半年,公司的谋划班子将继续以市场为导向,继续创新市场开辟计谋并进一步拓展市场开辟渠道,力争年末中标合同额突破10亿元以上。
3、在工程技能管理方面:坚持以现场保市场,强化各项目对工程技能和工程质量的高标准、高要求以及施工法、作业引导书的规范使用,抓关键施工的新技能、新工艺、新材料的推广和使用,增强公司技能实力,在公路市场率先形成竞争优势。
4、在生产谋划工作方面:以2012年工作报告精神为引导,坚持以项目为中间,以质量和本钱为主线,增强项目本钱管理力度,尤其针对2012年下半年市场材料、水泥、燃油、石料大幅度上涨等不利要素给公司带来的谋划风险,确定**年的工作重点是:加大精致管理力度,不断进步创利水平。
5、面对公司跨越发展战略目标的完成,在今后的管理中要进一步加速人力资源的开辟.加大对员工能力培训和对人才的引进与造就,使公司的人才布局不断优化,使公司人力资源真正成为公司的优势资源。
6、继续增强项目底子管理,全面推进公司企业文化创新,强化团队执行力,提升项目形象力.使公司整体能力和素质得到进一步改善,以不断提升东盟营造的品牌影响力和市场竞争力。在公司精良的发展势头下,我们同时要保持清醒的头脑,不能轻视当前残酷激烈的市场环境.随时要有居安思危、如履薄冰的风险意识,要了解到我们还有很多管理方面的不足,与局各兄弟单元在一些方面还有差距,公司各项目之间管理水平还有差距。好比:公司内部操纵层的造就,目前发展还很不成熟、不规范;外部操纵层还要进一步整合。公司要完成有效扩张,必需整合发挥内外部的资源优势,还要不断总结积累经验、吸取教训,只有这样才能使公司得以长足发展。
总之,在董事会的正确领导下,在二局的大力支持下,在全体东盟人敬业精神的鼓舞下,我有决心、有信心带领新谋划班子全体成员以及全体东盟人,起首把公司做强.在公司未来发展中,力争提前完成同业多元跨越发展第二阶段目标,进一步扩至公路拓宽市场,开辟公路养护市场,经过横向联合,继续开辟轻轨、地铁、隧道施工市场,加至公司体制改革步调,整合内外部资源优势,完成企业有效扩张,在做强的底子上稳步把公司做大。篇二:2012年新任总经理就职发言稿
2012年新任总经理就职发言稿 感谢组织对我的信任,感谢董事长、副董事长以及前三任执行总经理对我工作能力的培养。今天我面对组织、面对领导、面对新的领导班子成员以及面对xx公司总部全体员工,我心情很激动,同时也很有信心带领公司新领导班子成员,继续发扬xx人“只争第一、不做第二”的xx精神和“团结奋进、顽强拼搏”的优良作风,共同把公司管理好、发展好。在这里我向组织,向董事长、副董事长、新领导班子以及全体员工表态:
1、担任总经理期间,我本人首先要做到“本本分分做人、扎扎实实做事”,力争一次把事做好。在工作中我将发挥班子的核心领导团队作用,做到分工明确,各尽其责,带领全体员工把各项工作做好。
2、在市场开发工作方面:在前任总经理刘建明先生的领导下,公司发展势态良好。2012年下半年,公司的经营班子将继续以市场为导向,继续创新市场开发策略并进一步拓展市场开发渠道,力争年底中标合同额突破10亿元以上。
3、在工程技术管理方面:坚持以“现场保市场”,强化各项目对工程技术和工程质量的高标准、高要求以及施工法、作业指导书的规范应用,抓关键施工的新技术、新工艺、新材料的推广和应用,增强公司技术实力,在公路市场率先形成竞争优势。
4、在生产经营工作方面:以2012年工作报告精神为指导,坚持以项目为中心,以质量和成本为主线,加强项目成本管理力度,尤其针对xx年下半年市
场材料、水泥、燃油、石料大幅度上涨等不利因素给公司带来的经营风险,确定2012年的工作重点是:加大精细管理力度,不断提高创利水平。目前时间已过半,截止5月底已完成计量产值2.43亿元,占年计划34.39%,下一步要抓住第三季度施工旺季,确保年底实现计量产值6亿元,力争突破8亿元。
5、面对公司跨越发展战略目标的实现,在今后的管理中要进一步加快人力资源的开发,加大对员工能力培训和对人才的引进与培养,使公司的人才结构不断优化,使公司人力资源真正成为公司的优势资源。
6、继续加强项目基础管理,全面推进公司企业文化创新,强化团队执行力,提升项目形象力,使公司整体能力和素质得到进一步改善,以不断提升xx营造的品牌影响力和市场竞争力。
在公司良好的发展势头下,我们同时要保持清醒的头脑,不能轻视当前残酷激烈的市场环境,随时要有居安思危、如履薄冰的风险意识,要认识到我们还有很多管理方面的不足,与局各兄弟单位在一些方面还有差距,公司各项目之间管理水平还有差距。比如:公司内部操作层的培养,目前发展还很不成熟、不规范;外部操作层还要进一步整合。公司要实现有效扩张,必须整合发挥内外部的资源优势,还要不断总结积累经验、吸收教训,只有这样才能使公司得以长足发展。
总之,在董事会的正确领导下,在二局的大力支持下,在全体xx人敬业精神的鼓舞下,我有决心、有信心带领新经营班子全体成员以及全体xx人,首先把公司做强,在公司未来发展中,力争提前实现“同业多元跨越发展”第二阶段目标,进一步扩大公路拓宽市场,开发公路养护市场,通过横向联合,继续
开发轻轨、地铁、隧道施工市场,加大公司体制改革步伐,整合内外部资源优势,实现企业有效扩张,在做强的基础上稳步把公司做大。篇三:公司新任销售经理就职表态发言材料
公司新任销售经理就职表态发言材料
各位领导、各位同事:
晚上好!非常荣幸能加入公司,更高兴能有机会与各位领导和同事共同为公司这艘舰艇远航而献上一份力量,我感到无比欣慰。我相信:只要公司人上下心连心、手拉手、肩并肩、同荣辱、共奋斗,我们公司就一定能成为管道行业的航母。在这里,我特别感谢**能给我个搭载航空母舰的机会。首先,我先谈一下入职几天来的感受:入职时间可能仅仅一周左右,但公司给我留下了深刻的印象,一是公司氛围非常好,上下级间、平行同事间都非常友好、和谐,充满着浓郁的亲情文化,正是这种亲情文化让我感受到,在公司除了基本的雇佣关系外,更是一种充满温馨、关爱的家人关系;二是公司的硬件资源达到相当的水平,这包括公司的厂区、生产车间、生产设备、配套设施,硬件资源必将为公司将来的跨越式发展和腾飞提供强大保证;三是公司同事工作都非常敬业,我发现门卫以及后勤人员很早就在裁剪草坪以等绿化树木,生产员工也都能确保生产线昼夜不停而忘我工作,财务人员工作也非常敬业,我们晚上打球后一起吃饭,经理还匆匆吃饭后赶回办公室处理开票事宜,公司销售部、招投标部、售后服务部门在很多公司都是相对繁忙,工作繁琐的一个部门,我发现销售部人员来往于办公室和车间之间,与生产车间积极沟通发货事宜,许多售后服务人员还奋战在省内外安装工地,生产部s主任频繁来往于车间与销售部,我都把s主任误以为是销售部门员工了。这里更不用提公司的各位中高层领导,都表现出很强的责任感,真正体现出了以身作则、身先士卒的领导风范;
四、公司是一个真正具备运动精神和氛围的企业,全公司大多数员工都崇尚运动,上至高管,下至基层都有相当数量的员工真正投身到篮球运动中来。运动精神,我的理解就是不畏强敌、全力以赴,也可以说就是亮剑精神:狭路相逢勇者胜。一个具有运动精神的企业,是永远年轻的,永远充满朝气的,永远充满斗志的,是永远不言败的,更是永远具有战斗力的企业。我看到了公司完全具备这一点。
其次,我想谈下,关于公司营销管理方面个人初步工作思路。由于时间有限,对公司内外部资源状况以及信息了解尚不充分,若有不当或失实之处,请各位领导和同事海涵!第一,公司需要进一步完善公司营销战略规划及其战略执行方案。营销战略重点要解决的是战略定位和竞争战略。其中营销战略定位要解决的是品牌定位、产品定位、目标市场定位、区域定位。(1)品牌定位也即我们公司品牌定位于行业什么层次,定位于管道技术专家则必须构建公司公司技术优势,定位于管道行业领导者,则必须全面构建企业优势:市场营销优势、技术研发优势、生产运营优势、财力资源优势、人力资源优势、综合管理优势等;(2)市场定位,我们公司根据自身实际状况,在今后3-5年甚至更长时间主要选择哪一部分细分市场,是市政领域市场还是民用建筑市场,市政领域市场中是选择给水、燃气、电力、通讯、矿山流体输送等领域中一种,还是几种,或者是全部选择。在市政给水领域我们主要选择的是农村饮用水工程、市政道路输水工程、工业园区及工厂输水、专业化工、造纸、饮料食品、冶金行业等流体输送工程。(3)产品定位,重点解决的是在今后3-5年乃至更长时间段内,主要生产什么产品,重点考虑产品组合的问题,也即产品品类和产品线长度的问题,公司主要生产pe燃气、pe给水、pvc给水、通讯及电力管道等市政类产品其中几种或全面生产,甚至考虑在适当的机会进入民用建筑管道的生产,这需要做出精准的产品组合选择(4)区 域定位,要解决的是在今后3-5年内,我公司主要开展营销业务的市场区域,比如是选择华中区域、还是全国市场,是选择在华中区域采用采蘑菇的方法拓展区域市场,也即先拓展利润丰厚的市场再采摘次丰厚的市场,还是采用地毯式搜索等方式进行精耕细作,这需要进行系统和精准规划。公司在营销战略上应该有一定程度清晰的规划,但需要进一步深化、细分,并切实明确自身定位,并综合企业内外部资源打造出有明确差异化的竞争战略,塑造行业优势地位,并将营销战略规划形成可执行行的战略执行方案,从而确保公司将来能以稳健、快速、健康、可持续性的发展。
第二,公司销售模式有待于进一步完善和细化。由于市政管道产品的特性决定了我们的销售模式以工程直销为主。那我们有个问题需要思考:当前管道销售主要销售模式有两种:传统经销渠道销售和工程销售,民品进传统渠道,市政产品既可渠道销售,也可工程项目直销,公司的销售模式中,传统经销渠道和工程直销渠道如何实现互补,两种渠道模式各自如何拓展,两种渠道模式各占多大比例。结合公司营销人力资源现状,如何有计划、分阶段实施渠道组建,这将是以后工作中迫切需要解决的问题。
第三、目标市场细分和区域市场选择需要更进进一步明确。公司选择拓展的市场区域需要进一步明确,并严格建立计划管理机制,确保各区域月度、计划达标;针对各个区域市政市场中,我们是主攻农村饮用水市场、燃气市场、市政道路输水工程、工业园区及工厂输水、专业化工、造纸、饮料食品、冶金行业等流体输送工程中的一种还是全部细分市场,我们的主攻项目规模是选择1千万以上,还是500万以上,或100万以上。数量众多的中小项目由于规模以及运输和服务的问题,我们是选择放弃还是采用全面撒网式拓展,这诸多问题需要我们进一步研究明确。并严格贯彻在销售人员日常销售工作中。
第四,公司需要进一步加大营销团队建设。营销团队的组建是紧紧围绕公司营销战略而展开,营销团队是公司营销战略的真正执行者,是公司营销目标达成的尖兵。从一个企业的中长期发展而言,企业的成功靠的是整个团队整体协同作战的成功,同样,销售业绩的达成也必将靠的是整个营销团队整体作战。营销团队建设的两个关键点,一是数量,建立与企业营销目标相匹配的一定数量的营销团队,第二是质量,销售人员的战斗能力一方面取决于其自我规划以及对公司发展远景的认知度,其二取决于企业的激励机制,其三取决于企业的培训体系。三者缺一不可,但若前两者都具备,培训对于提升营销团队战斗力显得尤为重要。系统、完善、实操性强的培训我体系打造在营销团队管理中将是非常重要的。在以后工作营销培训工作将是非常重要的一环。今后,我将结合自己建材营销心得,编撰《管道营销手册》等工具书,内容包括:商务礼仪、营销知识、沟通技能、多元化渠道拓展策略以及技能、大客户拓展技能、标准化营销话术等。以上是我个人的粗浅认识及看法,希望在以后的工作中,各位同事能对本人多提宝贵意见和建议,并希望能获得大家的大力支持和配合,我在这里表示衷心感谢。
最后,我引用《中国企业家》杂志社社长刘东华的话与各位同仁共勉:在沙漠里,在高原上,在繁华的都市,在贫瘠的农村,等着我们的都是困难。我们营销团队的责任就是披荆斩棘,用生命、热血去铺筑我们公司未来的发展之路。胜则举杯相庆,败则拼死相救。只为成功想办法,不为失败找理由,狭路相逢勇者胜,烧不死的鸟就是凤凰!当我们的生命点燃成熊熊大火时,我们公司事业已如日中天。我们可以骄傲地说:我们今生无怨无悔!”篇四:新任执行总经理就职发言
新任执行总经理就职发言
感谢组织对我的信任,感谢董事长、副董事长以及前三任执行总经理对我工作能力的培养。今天我面对组织、面对领导、面对新的领导班子成员以及面对东盟公司总部全体员工,我心情很激动,同时也很有信心带领公司新领导班子成员,继续发扬东盟人“只争第一、不做第二”的东盟精神和“团结奋进、顽强拼搏”的优良作风,共同把公司管理好、发展好。在这里我向组织,向董事长、副董事长、新领导班子以及全体员工表态:
1、担任总经理期间,我本人首先要做到“本本分分做人、扎扎实实做事”,力争一次把事做好。在工作中我将发挥班子的核心领导团队作用,做到分工明确,各尽其责,带领全体员工把各项工作做好。
2、在市场开发工作方面:在前任总经理刘建明先生的领导下,公司发展势态良好。2011年下半年,公司的经营班子将继续以市场为导向,继续创新市场开发策略并进一步拓展市场开发渠道,力争年底中标合同额突破10亿元以上。
3、在工程技术管理方面:坚持以“现场保市场”,强化各项目对工程技术和工程质量的高标准、高要求以及施工法、作业指导书的规范应用,抓关键施工的新技术、新工艺、新材料的推广和应用,增强公司技术实力,在公路市场率先形成竞争优势。
4、在生产经营工作方面:以2011年工作报告精神为指导,坚持以项目为中心,以质量和成本为主线,加强项目成本管理力度,尤其针对xx年下半年市场材料、水泥、燃油、石料大幅度上涨等不利因素给公司带来的经营风险,确
定2011年的工作重点是:加大精细管理力度,不断提高创利水平。目前时间已过半,截止5月底已完成计量产值2.43亿元,占年计划34.39%,下一步要抓住第三季度施工旺季,确保年底实现计量产值6亿元,力争突破8亿元。
5、面对公司跨越发展战略目标的实现,在今后的管理中要进一步加快人力资源的开发,加大对员工能力培训和对人才的引进与培养,使公司的人才结构不断优化,使公司人力资源真正成为公司的优势资源。
6、继续加强项目基础管理,全面推进公司企业文化创新,强化团队执行力,提升项目形象力,使公司整体能力和素质得到进一步改善,以不断提升东盟营造的品牌影响力和市场竞争力。
在公司良好的发展势头下,我们同时要保持清醒的头脑,不能轻视当前残酷激烈的市场环境,随时要有居安思危、如履薄冰的风险意识,要认识到我们还有很多管理方面的不足,与局各兄弟单位在一些方面还有差距,公司各项目之间管理水平还有差距。比如:公司内部操作层的培养,目前发展还很不成熟、不规范;外部操作层还要进一步整合。公司要实现有效扩张,必须整合发挥内外部的资源优势,还要不断总结积累经验、吸收教训,只有这样才能使公司得以长足发展。总之,在董事会的正确领导下,在二局的大力支持下,在全体东盟人敬业精神的鼓舞下,我有决心、有信心带领新经营班子全体成员以及全体东盟人,首先把公司做强,在公司未来发展中,力争提前实现“同业多元跨越发展”第二阶段目标,进一步扩大公路拓宽市场,开发公路养护市场,通过横向联合,继续开发轻轨、地铁、隧道施工市场,加大公司体制改革步伐,整合内外部资源优势,实现企业有效扩张,在做强的基础上稳步把公司做大。篇五:公司新任总经理任职发言
公司新任总经理任职发言
感谢组织对我的信任,感谢董事长、副董事长以及前三任执行总经理对我工作能力的造就。本日我面对组织、面对领导、面对新的领导班子成员以及面对xx公司总部全体员工,我心情很激动,同时也很有信心带领公司新领导班子成员,继续发扬xx人只争第一、不做第二的xx精神和团结奋进、顽强拼搏的优良作风,共同把公司管理好、发展好。在这里我向组织,向董事长、副董事长、新领导班子以及全体员工表态:
1、担当总经理时期,我本人起首要做到本天职分做人、扎扎实实办事,力争一次把事做好。在工作中我将发挥班子的核心领导团队作用,做到分工明确,各尽其责,带领全体员工把各项工作做好。
2、在市场开辟工作方面:在前任总司理刘建明先生的领导下,公司发展势态精良。2014年下半年,公司的谋划班子将继续以市场为导向,继续创新市场开辟计谋并进一步拓展市场开辟渠道,力争年末中标合同额突破10亿元以上。
3、在工程技能管理方面:坚持以现场保市场,强化各项目对工程技能和工程质量的高标准、高要求以及施工法、作业引导书的规范使用,抓关键施工的新技能、新工艺、新材料的推广和使用,增强公司技能实力,在公路市场率先形成竞争优势。
4、在生产谋划工作方面:以2014年工作报告精神为引导,坚持以项目为中间,以质量和本钱为主线,增强项目本钱管理力度,尤其针对2014年下半年市场材料、水泥、燃油、石料大幅度上涨等不利要素给公司带来的谋划风险,确定**年的工作重点是:加大精致管理力度,不断进步创利水平。
5、面对公司跨越发展战略目标的完成,在今后的管理中要进一步加速人力资源的开辟.加大对员工能力培训和对人才的引进与造就,使公司的人才布局不断优化,使公司人力资源真正成为公司的优势资源。
6、继续增强项目底子管理,全面推进公司企业文化创新,强化团队执行力,提升项目形象力.使公司整体能力和素质得到进一步改善,以不断提升xx营造的品牌影响力和市场竞争力。在公司精良的发展势头下,我们同时要保持清醒的头脑,不能轻视当前残酷激烈的市场环境.随时要有居安思危、如履薄冰的风险意识,要了解到我们还有很多管理方面的不足,与局各兄弟单元在一些方面还有差距,公司各项目之间管理水平还有差距。好比:公司内部操纵层的造就,目前发展还很不成熟、不规范;外部操纵层还要进一步整合。公司要完成有效扩张,必需整合发挥内外部的资源优势,还要不断总结积累经验、吸取教训,只有这样才能使公司得以长足发展。
5.就职演讲 篇五
大家晚上好!很荣幸能站在这里参加管院学生会的就职演讲,更要感谢大家对我的支持和信任,谢谢大家!首先,做一下自我介绍,我叫房宏扬,来自于09级工程管理1班,很荣幸担任实践部部长。
实践部是一个充满了激情与挑战的展现自己的平台。让同学们在实践中学习,在实践中成长,在实践中锻炼自己,在努力与坚持之后更加成熟。实践部是同学们参加各项实践活动的窗口,负责学生会的保障工作及开展实践活动,是一个旨在加强学生与社会交流、丰富广大学生课余生活的职能部门。
俗话讲,“没有金刚钻,不揽瓷器活”,我相信今天上台的各位都是各部的佼佼者,对于我而言,长达一年的实践部的工作经历,使我对实践部的各项工作得到了进一步的了解,能力也得到了很大的提高,但是人的能力要在充足的空间下,才能充分的发挥,否则将会“骈死与槽枥之间”所以我希望自己站在更高的位置上,看的更远些,发挥更大的作用,去带领实践部,把实践部的工作搞的更好更出色。
我将从以下几方面开展我的工作:
一,抓住根本,经常搞一些与实践有关的各类活动,让每一位同学都参与到实践活动中,真正的去体验实践活动所带来的乐趣,另外要向同学们大力宣传实践活动所带来的好处,增加同学们的积极性。
二,挖掘部门中各干事潜力,让每一位学生会的干事都参与到活动中,真正实现锻炼到每一位干事的目标.多举办一些活动,使我们部承担的各项活动,扩大规模,以提高我们部门在全院的影响力.三,发挥本部特色,加强与其他部的联系共同搞好学生工作。
我将努力加强自身修养,努力提高完善自身素质,我将时时要求自己待人正直,公正做事,时时要求自己,严以律己,宽以待人,我要力争学生干部的职责与个人品德同时到位。
凭借一年以来在学生会的工作经验,凭借我对实践部工作的热情,我确信自己一定能胜任实践部部长一职
最后,我真诚的希望大家,相信我,支持我,赋予我这次展示才能的机会。
6.学会就职演讲 篇六
1 照应 (Reference)
照应指用代词等语法手段来达到语义连贯的效果, 具体可分为人称照应、指示照应和比较照应等。
例1 They have something to tell us today, just as the fallen heroes who lie in Arlington whisper through the ages.We honor them not only...
例1中采用了人称照应, 用“they”指代美国军人, 并接下来继续使用其宾格“them”, 通过对上文中美国军人的照应, 起到了衔接作用。除此之外, 由于人称代词在英语中存在着主格、宾格、所有格等多种形式, 所以在本篇演说辞中人称代词使用非常丰富, 指代成分和所指对象之间相互参照、解释, 共同构筑起一个连贯的语篇。
例2 But those values upon which our success depends—hard work and honesty, courage and fair play, tolerance and curiosity, loyalty and patriotism.
例3 That we are in the midst of crisis is now well understood.
例4 The time has come to reaffi rm our enduring spirit;to choose our better history;...
除了人称代词外, 指示代词 (如this、that、those、these) 、表示时间和表示地点的副词 (如here、there) 以及定冠词等也常用来表示照应关系。如例2中采用了指示照应, 用“those”指代破折号后面的内容。而例3中的“now”指示了说话时所指的时间。例4中, “the”标志着“the time”是一个特指的时间, 而从后文中的“toreaffi rm our enduring spirit”和“to choose our better history”也可以明确地了解到这个时代指的是“为了创造辉煌历史、弘扬世代相传的宝贵传统的时代”。
例5 Less measurable but no less profound is a sapping of confi dence across our land…
此外, 比较照应也是语篇衔接手段中较为常用的一种方法。比较照应指用形容词、副词的比较级形式或用表示异同、相似、差别、优劣等的词语来实现的照应关系。这些词语常有“same、so、equal、such、similar (ly) 、different (ly) 、identical (ly) 、other、otherwise”等。例5中的两次使用“less”就属于比较照应的用法。使用“less”对前文所提出的问题与这个问题在考量难度和深刻程度上做出了比较, 从而起到了连贯的效果。
经过统计, 全文中照应衔接手段的运用情况如下表:
2 替代 (Substitution)
替代具体可分为名词性替代、动词性替代和小句性替代等。
例6 My fellow Americans, the oath I have sworn before you today, like the one recited by others who serve in this Capitol, was an oath to God and country, not party or faction。
在演讲语篇中常采用名词性替代, 即用可充当名词词组中心词的替代词取代另一个名词词组。如例6中, 用“one”替代了历代总统曾今在国会山上所许过的誓言, 此处既避免了重复使用前文中出现过的“oath”一词显得累赘, 又将此次宣言与历次宣言联系在一起, 表明宣誓的坚决诚恳, 增强了演讲的说服力。
例7 Now, more than ever, we must do these things together, as one nation, and one people.
例8 But we have always understood that when times change, so must we.
而例7用一个动词“do”替代了前文中所提及的一系列为了应对时代变化而需要做出的努力。例8中, “so”起到了替代前半句的作用。此外, 在有些小句替代中还常用not来替代否定的意义, 此篇演讲辞中并为涉及到这种情况。
经过统计, 全文中替代的使用情况如下表:
3 省略 (Ellipsis)
省略指的是将语言结构中的一部分省去不提, 具体可分为名词性省略、动词性省略和小句性省略等。而演讲辞中, 演讲者为了让听者跟随语流进行思考, 避免表意模糊, 通常更倾向于使用照应或者替代, 而较少使用省略。
例9 We are true to our creed when a little girl born into the bleakest poverty knows…not just in the eyes of God but also in our own.
如例9中末句中采用了名词省略的方法, 由于前文已经出现过“in the eyes of God”, 所以再后半句中再次出现相同短语时, 将短语中的名词“the eye”进行了省略, 于是出现了“also in our own”的结构。
例10 We do not believe that in this country, freedom isreserved for the lucky, or happiness for the few.
再如例10“happiness for the few”单独看似缺少谓语, 实则省略了前半句中相同的动词“reserved”, 即为动词省略。
例11 For more than two hundred years, we have.
而例11中, “we have”之后省略了整个谓语部分, 可视为小句省略。根据前文, 可知此处省略的意义为:我们已经完成了缔造一个共和国, 一个民有、民治、民享的政府的历史使命。
由于本文中省略的衔接手段使用数量非常有限, 所以在此不加统计。
4 连接词 (Conjunction)
连接词指连接句子的各种介词、副词等。英语中连接词语常有“and”、“or”、“but”等。而根据连接成分相互间的关系, 又可将连接词基本分为四类:加和连接、转折连接、因果连接和时间连接。
例12 My fellow Americans, we are made for this moment, and we will seize it—so long as we seize it together.
例12中, and是一个典型的加和连接, 为后一句添加了前一句的背景, 同时实现一组动作的罗列, 使节奏感增强, 行文顺畅, 意义连贯。
5 词汇衔接 (Lexical Cohesion)
词汇衔接主要通过重复、同义、近义、上下义、广义等关系实现语篇粘连。
例13 For us, they packed up their few worldly possessions…
For us, they toiled in sweatshops…
For us, they fought and died…
重复指某个语言成分在语篇中反复出现的现象。这种衔接手段在演讲中的使用频率非常高, 可使文章结构紧凑, 逻辑缜密, 富有节奏感, 达到突出主题、增强感染力和震撼力的效果。如例13中, 奥巴马连续三次以for us开头, 带领我们回忆了先驱们拼搏奋斗的历史, 警示世人勿忘先辈。整个语篇结构紧凑, 节奏明快, 语义环环相扣。
同样, 在这篇演讲辞中, 也多处运用了近义词或同义词。演讲中单描述“祖先”就分别用到了:ancestor、forbearer、earlier generations、founding father。通过对这几个语义相同或相近的不同词项的使用, 语篇既在语义上得到了相互补充, 又达到了丰富文章表现力, 避免用词单调乏味的效果。
例14 Where the answer is yes, we intend to move forward.Where the answer is no, programs will end.
而反义词的使用则能从正反两面对事物进行描述, 使两个不同语言成分形成明显对比, 从而使所在的句子或语篇上下衔接, 增强语言的表现能力, 给听众以全面而生动的印象。如例14中, 奥巴马通过对yes和no、move forward和end两组反义词的对比, 从正反两面对同一个问题进行了分析, 使论据更为全面可信。
上下义指的是各词汇项在同一概念的支配下结合在一起, 形成语义上的类属关系。如在例2中, values是上义词, hard work and honesty、courage and fair play等是下义词, 指的是上文提出的价值观的具体内容。这种方法通常能起到了归类或概括的衔接作用, 既丰富了语篇内容, 又使语篇结构连贯, 语义逻辑清晰。
经过统计, 全文词汇衔接的使用情况如下表:
6 结论
综上所述, 在奥巴马的就职演说辞中, 各种衔接手段都得到了相应的运用, 其中使用最为频繁的为照应, 其次分别是词汇衔接、连接词、替代以及省略。整篇文章通过对各种衔接手段的巧妙运用, 起到了连贯语篇, 增强演讲感染力和震撼力的效果。
我们通过对奥巴马就职演说辞衔接手段运用的分析可知, 衔接手段就如同句与句间的粘合剂, 在构建语篇实现语义连贯的过程中起到了至关重要的作用。分析和研究优秀演说辞中衔接手段的运用, 将有助于我们更好地理解该类型语篇的思想内涵以及语言优势, 同时也对我们在学习英语语言表达形式, 提高英语阅读及写作能力的过程中帮助巨大。
参考文献
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[5]张德禄.论语篇连贯[J].外语教学与研究, 2000.
7.校长就职演讲 篇七
首先感谢领导与广大教职工的信任与支持。此时此刻,我感到更多的是责任与压力。经过几代人的艰苦奋斗和无私奉献,学校已经取得了显著的成绩。如何在保持现有优势的基础上,使西电有更大的发展、在国内外有更大的影响,是党和人民赋予我们的历史使命,是广大教职工寄予我们的深切厚望。我已深深感到了这种责任的崇高,这一任务的艰巨,这副担子的份量。
借此机会,我谈几点想法:
一、狠抓学科建设,向着研究型、开放式的目标阔步前进
两年前,我们在思考应该把一个什么样的西电带入新世纪的问题。今天,我们在思考西电应以什么样的姿态面对新世纪的问题。回答是什么呢?我想应当是一个朝气蓬勃、奋发有为的新西电,是一个特色鲜明、研究型、开放式的国内外知名大学!
为此,就要以学科建设为龙头,因为学科是高校教学与科研工作的基础,学科建设的目的是提高人才培养质量、科学研究水平和管理能力,为实现教学、科研和社会服务三大功能打下坚实基础。一句话,学科建设是高校建设的永恒主题。
首先要建设好国家级重点学科,突出我校电子与信息特色;其次,建设好211工程的“三群一点”,这是我们的骨干学科;再者,着力培育新的学科增长点,大力发展新兴学科、交叉学科与边缘学科,不断增强学科发展的后劲。
二、以人为本、大力加强师资队伍和管理干部队伍的建设
一流的学科靠谁来创造、靠谁来建设呢?靠创造型的人才,靠大师级的教授、靠一流的管理人才。因此,就要以人为中心,以人为根本,尊重人,重视人,把人的积极性、创造性和主观能动性发挥好、引导好、保护好。说到底,就是要扎扎实实地建设好师资队伍和干部队伍。
首先要有一支知识结构优化、年龄档次合理、具有较高学术水平的师资队伍,树立教师是学校主体的意识,贯彻教授是大学灵魂的观念,行动上而不是口头上提高教师的待遇与地位,使大家树立校兴我荣、校衰我耻的主人公意识。
同时,要建设一支廉洁高效、扎实肯干的干部队伍。要坚持德才兼备、任人唯贤的选拔干部的原则,确实把那些政治上成熟、作风正派、乐于奉献、有能力的人提拔并充实到各级干部队伍中去。
老教师和老干部是学校的宝贵财富,他们曾经为西电的发展做出过重要贡献,要注意发挥他们的积极性,使他们发挥传、帮、带的作用。
年轻教师是学校的希望与未来,应制定切实可行的措施提高年轻教师的待遇。把待遇留人、事业留人与感情留人的“三留人”措施落到实处。
三、落实四个机制、把奖勤罚懒措施落到实处
指出,应在各项工作中贯彻执行竞争、激励、评价与奖励等四个机制。我认为贯彻四个机制的核心,在于奖惩严明。要旗帜鲜明地表扬和奖励先进人物。要敢于严惩各种违反校规的人和事,决不姑息迁就。每一位领导干部都要“从自己做起,从现在做起”。
要大力提倡廉洁高效、严厉惩治腐败,从思想上、制度上与组织上堵住各种漏洞。一旦发现腐败现象,不管是何人何事,都要一查到底,严厉惩处,决不让腐败现象在西电有藏身之地。
四、拓展外部发展空间、优化校园文化环境
一所大学的发展离不开国家和社会的关心、支持与帮助。为此,我们必须做好以下四点工作。
第一、全力搞好并尽快实施共建工作
共建是教育部倡导的高校改革方向之一。实施共建有利于充分利用各种资源,调动各方面的积极性。
我们要积极争取陕西省、西安市的支持,争取电子科技集团与信息产业部的支持,尽快促成部、省、市、集团的共建。为我校寻求更为广阔的发展空间。
第二、着力改善并加强与陕西省和西安市的关系
要在观念上、思想上乃至行动上,切实改善同省市的关系,加强沟通、增进了解。学校应努力为当地经济与社会发展多做贡献,也希望得到省市多方面的关心、支持与帮助。第三、继续深化同国家相关部门的友好关系
由于学科专业的特点与历史的原因,我们与总装备部、各军兵种、电科院等部门有着广泛而深入的联系,我校大部分科研经费来自于这些部门。因此,我们应更加积极主动地加强与这些部门的联系,寻求更多的支持。
第四、抓好校园文化建设
要大力加强对学生的综合素质教育。使学生成为既懂专业知识又具有较高文化品位的新一代大学生。
要提高广大教职工的文明素质,在校园内形成一种理解、团结、祥和的良好氛围。
要切实加强对新校区建设的领导,加快新校区建设的步伐。
五、基本的工作方针与原则
在今后工作中,我将始终贯彻的工作方针与原则是:
第一、坚持贯彻公开、公正、透明、合理的原则,努力创造一种公平竞争、透明规范的工作局面。时刻牢记民不敬吾能,而敬吾公的古训、不忘吏不畏吾严,而畏吾廉的名言。我深信,做任何事情,公开是前提、透明是关键,公正合理是目的。我将认真贯彻这一原则并首先从自己做起。同时要求全校各部门各级领导都应在工作中认真贯彻这一原则。
第二、坚持党的相信和依靠最广大人民群众的优良传统。注重调查研究,掌握第一手资料。把自己的一生同西电的兴衰荣辱紧密联系在一起,为学校的发展埋头苦干,不辱使命。
第三、坚持按程序办事,按规章制度办事,维护学校各种规章制度的严肃性。
第四、信守踏踏实实做人,认认真真做事的准则。诚信为本、操守为重;不说大话、空话,一切从实际出发;言必信、行必果。
8.班长就职演讲 篇八
导读:我根据大家的需要整理了一份关于《班长就职演讲》的内容,具体内容:戴尔卡斯基曾说过:“不要怕推销自己,只要你认为自己有才华,你就应该认为自己有资格。”拿破仑曾说过: “不想当将军的士兵不是好士兵。”当然,...戴尔卡斯基曾说过:“不要怕推销自己,只要你认为自己有才华,你就应该认为自己有资格。”拿破仑曾说过: “不想当将军的士兵不是好士兵。”当然,不想当班长的学生也许不是一个好学生。
篇一:部队
过去有句老话叫:在家靠爹娘,当兵靠班长。的确,班长是军中之母,与战士 朝夕相处,一言一行对战士有很强的影响力和感召力。
一。不管在集合站队班长都应该站在前头,值勤训练班长走在前头,脏活累活 班长干在前头,落实条令班长抓在前头。
二是注意培养,让班长懂得怎样当好“头”。会讲、会教、会做思想工作
喊破嗓子,不如做出样子“。身教重于言教,行动就是无声的命令。班长骨干 以身作则、率先垂范是一种 巨大的人格力量,会在战士中起到”此时无声胜有 声“的作用。班长骨干要在日常生活中,叫响”看我的,跟我来“,敢于做三 个方面的带头人。
一、以身作则,是当好班长骨干的基础与前提。
一是做军事训练的带头人。军事训练是部队的中心工作,中心工作上不去,全 面建设就是一句空话。为此班长骨干要带好头。
二是做敬业奉献的带头人。用自己的安心,带动战士的安心;用自己的奉献带 动战士的奉献。班长骨干无声的行动能够深深地感染大家,能促使一些有消极 思想的战士能够安下心来,主动投自到连队的建设当中去。
三是做公正廉洁的带头人。”公生明,廉生威“。公道正派不仅是带兵人的要 求,更是带兵人的一种美德。在日常生活中,对待战士一视同仁,要做到五个 ”不分“。即:不分亲疏、不分厚薄、不分贫富、不分地域、不分先后,坚持 ”一碗水端平“,不徇私情,这样才能够战士们的信赖。
二、做好思想工作是谱好带兵、爱兵的心曲。
班长骨干如何去谱好爱兵曲,奏响主旋律,保证爱兵不跑调,关键要运用好” 情、理、度、行、诚、帮“六字决。
”情“。即动之以情。带兵要讲感情、重感情和培养感情。感情深,万事通,这是爱兵的前提。如果没有人情味,貌合心不合,是不可能爱兵的。为此,一 是要从新兵入伍开始培养感情。要针对新兵的特点,尊重新战士的人格,关心 新战士的心理,带领新战士走好第一步。二是要从端正对士兵的根本态度上动 真情。班长骨干要践行代表广大战士根本利益的基本要求看待战士做到”三不 三关注“。即:不把战士身上的时代特性当缺点,尊重他们的人格;不把战士 的个性特征当弱点,关注他们的心理;把战士的家庭困难当累赘,关注他们的 困难和需求。三是要从坚持原则上讲感情。班长骨干要大事讲原则,小事讲风 格,克服对个别战士的违纪问题大事化小,小事化了,甚至用感情代替原则,搞哥们义气等弊端。
”理“。即:晓之以理。战士普遍比较年轻,阅历浅,世界观、人生观、价值 观还没有完全定型,易于冲动。为此,班长骨干要以理育兵。一是
把做人的道 理讲清,使他们明智;二是把做事的道理讲透,使他们懂事;三是把当兵的意 义讲深,使他们安心;四是把部队的纪律讲明,使他们遵规守纪。这样战士才 能自觉做到什么可为,什么不可为。
”度“。即严而有度。传统的管理教育模式已经不完全适应新形势下部队发展 的需要。那么班长骨干在带兵上就要确立”四破四立“的思想。一是破除带兵 就是把兵管住、把人看牢的思维,确立带兵不断发现新问题,解决矛盾,真正 把兵的心拴住的思想;二是破除仅用条令条例、规章制度与行政手段约束战士 思想,创立家庭联动、环境熏陶与社会带动为一体的充人型管理体系;三是破 除不分对象施管,任务层层加码、标准随意提高,训练不分层次、教育没有主 次等简单粗暴型管理手段,树立”以兵为本、士兵第一“的带兵观念;四是破
除严而不爱、爱而不严的行为,确立依法带兵的观念。
”诚“。即:以诚相待。对待战士要诚实守信、对待战士要以心交心、对待战 士要用心换心。尊重战士,以自己的诚心换战士的真心。
”行“。即:身体力行。新形势下,战士的文化修养、个体素质、民主意识都 有了明显的提高,班长骨干的一言一行都 会引起战士的关注。为此,班长骨干 必须为人师表,言行一致。在工作、生活、学习中要当好”三种人“:一是理 论修养上要当战士的引路人。二是完成工作任务要做战士的带头人。三是生活 上要做战士的知心人。
”帮“。即:帮在根本。一是帮思想。通过帮助不断提高认识问题、分析问题 和明辨是非的能力。二是帮长远。班长骨干要引导战士学习成才,培养团结人、理解人、容忍人的良好品格。三是帮立志。要勇于接受新
知识、新事物的挑 战,培养吃苦耐劳、意志坚强的品质和乐观自信的人生态度。
通过以上几点,我们班长骨干应在如何带好兵这样我们的班长骨干才能让战士 们信服,在日常管理工作中运用自如,连队工作才能不断前进。
篇二:稿
敬爱的老师、亲爱的同学们:
大家好!此时此刻我的心情无比激动与自豪。因为我终于被同学们认可,大家选我为我们班的班长了,在此我先谢谢老师和同学们。
作为班长,就应该为班里的事着想,我会全心全意为大家服务的。接下来我就我们班目前存在的一些问题阐述一下我的观点:
首先,我认为同学们应该尊重班干部,因为在我没做班干部之前,我觉得当一个班干部太辛苦了,经常受到个别同学的冷嘲热讽。比如说我们班的纪律委员,他工作起来非常认真尽职,由此也得罪了很多同学,有些同学甚至用粗鲁的言语指责他。我在想她应该觉得很委屈,因为他是为我们着想,反而不被同学们认可和理解,大家想一想如果没有纪律委员去监督管理我们,那我们不就乱成一团了吗?开个小小的玩笑,纪律委员跟我们家里的保姆差不多,保姆是协助父母来帮助我们管理日常生活的,如果没有保姆帮助,父母亲又要去上班,岂不是我们的家乱成一团糟了吗?由此父母亲也不会很顺心的工作。班干部也一样是老师的左右手,我们的老师那么辛苦,不可能样样都由他们来做,这个时候就需要班干部们来管理这个大集体。说实话班干部真的很不容易,他们要顶着同学们的说三道四,冷言冷语,还要不断自我完善自己,尽职尽责,我衷心的希望以后同学们
能够理解和宽容班干部。
其次,我发现我们班破坏公物的现象比较严重,大家想想我们每天都生活在这个大集体里,环境要靠我们每个人来保护与爱惜,我经常发现有些同学踢拉窗帘,结果导致窗帘破损,大夏天的阳光普照的时候我们需要用窗帘来遮遮阳光的时候却无法使用,这点大家有想过吗?好的环境要靠大家来保护与爱惜,希望同学们听我讲完后,能够自律自己,让我们共同爱护我们的大集体吧。最后,我很荣欣被同学们评为班干部,我将自己努力完善自己,好好学习,尊敬师长,帮助同学,爱护集体,虽然我从没做过班干部,但我会好好努力尽职的。谢谢大家。
篇三:新词
尊敬的老师,亲爱的同学们:
大家下午好!今天我能荣幸地站在讲台上发表演讲我感到非常自豪。当然,这也是不了同学们的支持和老师的关心,鼓励。
戴尔卡斯基曾说过:”不要怕推销自己,只要你认为自己有才华,你就应该认为自己有资格。“拿破仑曾说过: ”不想当将军的士兵不是好士兵。“当然,不想当班长的学生也许不是一个好学生。但是不是每个人都是班长。在我看来,班长不是威风的代名词,而是一个需要付出辛劳和汗水的职位,班长意味着责任和奉献。
我是班长,我会做好老师的好帮手,协助老师做好力所能及的事情,并管理,团结好班级,让我们班更有凝聚力,更团结,更有激情,更有活力。我要做同学们的伙伴,努力为班集体贡献力量,团结同同学,帮助同学,让每一位同学都感受到集体的温暖,构建良好的同学关系。作为班长,我会以身作则,严格要求,努力做好同学们的表率。俗话说:”马行千里知其是否为良驹,人经百事知其是否为栋梁。" 我会用自己的行动证明自己的能力。既然是花,我就要开放;既然是树,我就要长成栋梁;既然是石头,我就要铺出大陆;既然是班长,我就要成为一名领行员!流行的光辉来自天体的摩擦,珍珠的璀璨来自贝壳的眼泪。而班级的优秀来自班干部的领导和全体同学的共同努力。
一座桥梁架起的是和谐,承担的是责任。我坚信,有了大家的支持和信任,我会做的更好。我会努力实现我的人生价值。相信在我们的共同努力下,充分发挥每个人的聪明智,我们的班级工作一定会更出色,从而步入新的辉煌!
9.镇长就职演讲发言 篇九
感谢大家对我的信任,选举我担任镇人民政府镇长。我深知今天选举的分量,这既是各位代表对我的信任和支持,更是全镇四万六千多人民群众寄予我的重托和期望。为此,我深感万分荣幸,倍感使命崇高,更感责任重大。在此,对各位代表的信任和支持表示衷心的感谢!面对大家的信任,我唯有尽心竭力、恪尽职守、忘我工作来回报大家的信任,回报全镇父老乡亲的期盼!
一、始终坚持求真务实,着力推动跨越发展。牢固树立和落实科学发展观,围绕“12356”工作思路,牢牢锁定两个翻番,坚持把唯实、务实、求实贯穿于作决策、办事情、抓工作的全过程,摸实情、办实事、求实效,多做打基础、利长远的工作。始终把发展作为第一要务,把全部心思用在谋求发展上,把所有精力用在干事创业上,努力推动全镇经济的快速发展。
二、始终坚持执政为民,着力改善人民生活。认真践行以人为本、执政为民的理念,把维护人民群众的根本利益作为想问题、办事情、做决策的出发点和落脚点,真心实意为人民群众做好事、办实事、解难事。始终心系群众冷暖,真诚倾听群众呼声,真心关心百姓疾苦,依法保障群众权益。真正做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。
三、始终坚持团结和谐,着力凝聚发展合力。坚决服从镇委的领导,执行镇委的决议,认真倾听各方面意见,在合作共事中加强理解,在相互理解中增进团结,在团结奋斗中实现和谐,齐心协力推动各项工作落实。认真贯彻民主集中制,大事讲原则,小事讲风格,平时多交心、遇事多商量、工作多支持,积极营造和谐、民主、宽松的工作环境,形成推动工作的强大合力。
四、始终坚持廉洁勤政,着力提升政府形象。时刻牢记廉洁勤政的各项要求,率先垂范,当好表率,履职尽责,做到坦坦荡荡做人、踏踏实实做事、清清白白为官。切实改进工作作风,提高工作效率,努力把本届政府建设成为一心为民的政府,开拓创新的政府,勤政务实的政府,廉洁高效的政府,带头塑造为民、务实、清廉、高效的政府形象。
为政重在诚信,做人当守承诺。我将以身作则,立说立行,说到做到。各位代表,是我们共同的家园,加快发展是我们共同的心愿。我坚信在以书记为班长的镇党委的正确领导下,在镇人大主席团的监督下,在各位代表的大力支持下,我们一定会创造更加辉煌灿烂的明天!
10.迁安市长就职演讲 篇十
近年来,在迁安历届领导班子的团结和带领下,全市人民开拓进取、艰苦创业,经济社会发展取得了令人瞩目的显著成绩。来到迁安这片处处涌现生机和活力的热土,投身于迁安科学发展的宏伟事业,为勤劳淳朴、热情友善的迁安人民服务,我感到无比荣幸。接过市长这个“接力棒”,如何不负重托、不辱使命,在科学发展道路上实现新跨越,我深感责任重大。为此,我将以更加饱满的热情,时刻尽心竭力,认真履职尽责,始终用以下几点来约束和要求自己:
一是紧紧依靠市委的坚强领导,自觉维护全市政通人和、人心思进的大好局面。在思想上、政治上、行动上始终与党中央保持高度一致,倍加珍惜素来迁安四大班子团结干事的良好基础,倍加珍惜风清气正、士气高昂的政治环境,自觉维护市委权威,坚决执行和贯彻落实市委的各项决策部署,把市政府各项工作放到全市的发展大局中去定位、去推进,真正做到在维护大局中开展工作、促进发展。
二是始终坚持实干兴市的作风,推动迁安经济社会又好又快发展。加快转型提升、谋求新跨越是政府今后一段时期工作的主题,我将做好长期奋斗的思想准备,和全市广大干部群众一道,认真践行科学发展观。坚持踏实做事不追风,不唯书、不唯上、只唯实,多做打基础、管长远的工作,多
做抓落实、促发展的工作;坚持实事求是、勇于创新、敢于担担子,积极建设开拓型政府,把上级各项政策和迁安实际紧密结合起来,在创造性上多做探索,把想做的事情看准,把看准的事情干成。
三是牢固树立以人为本的执政理念,千方百计为迁安人民谋幸福。我是农民的儿子,出身于农家,成长于基层,对农业、对农村、对农民、对基层有着深厚的感情。我将始终把这种感情贯穿到整个工作的全过程,始终把群众的冷暖放在心上,深入群众、深入一线、深入基层,察民情、顺民意、解民忧,多为群众办实事、办好事,努力做一名人民满意的合格公仆,努力打造一支亲民、爱民、为民的政府干部队伍。
四是认真落实依法行政要求,不断提高政府的民主法制建设水平。自觉接受市人大的法律监督、工作监督和市政协的民主监督,广泛接受舆论监督和群众监督,主动向市人大及其常委会报告工作,认真办理人大代表、政协委员提出的意见、建议和提案。贯彻落实民主集中制原则,规范政务行为,提高依法行政水平,确保政府工作体现党的要求和人民的意愿。
五是永远保持廉洁勤政的公仆本色,在政府系统营造风清气正、干事创业的浓厚氛围。坚持认认真真学习、踏踏实实干事、清清白白做人,不断加强自我党性修养,严格遵守廉洁自律的各项规定,约束好自己、约束好整个政府干部队
伍,不断提高市政府的执行力、公信力、感召力和凝聚力,切实让组织放心、让人民满意。
11.当选县长就职演讲 篇十一
各位代表,同志们:
在**统筹城乡、追赶跨越、加快发展的关
键时刻,你们把县长“接力棒”庄严地托付给我,让我感受到一种从未有过的激励和压力,一种从未有过的期盼与责任。在此,我向各位代表并通过你们向全县人民表示衷心地感谢!
此时此刻,面对给我支持、给我力量、给
我信心的各位代表,我最想汇报表达三层意思:
第一,再次回到**工作,是我的最大福分。**是一块山青水秀、人杰地灵的神奇土地,我曾在这里工作生活六年多,这里的一切都深深地感染了我、教育了我、锻炼了我。今年**月,组织安排我再次回**工作,踏上这片熟悉的土地,让我更加深切地感受到**人民的勤劳智慧、**干部的务实苦干、**未来的美好前景。1
能在这样一个历史时期,再次为这片土地上的人民群众做些事情,我倍感光荣,倍感自豪,这是我人生的最大福分!
第二,忠诚服务**人民,是我的无悔选择。人民的支持,政府的动力;人民的重托,政府的责任;人民的利益,政府的追求。刚才,一张张选票凝聚着各位代表的支持与信赖,饱含全县人民的重托和期待。我唯有赤胆忠心为民履责、鞠躬尽瘁为民做事、公道正派为民撑腰,努力为**万人民创造福祉,才对得起群众这份信任、县长这个位置,这是我人生的无悔选择!
第三,倾力加快**发展,是我的使命追求。我将团结带领县政府一班人,在市委、市政府和县委的坚强领导下,在县人大的法律监督、工作监督和县政协的民主监督下,认真贯彻落实市**次党代会、县**次党代会精神和大会通过的《政府工作报告》,坚持民生为先、务实
为本、廉洁为要,紧紧依靠政策、市场和群众的力量,顺势而为谋跨越,乘势而上促发展,努力走出一条具有贫困山区特色和**特点的治愚治穷致富新路子,促进经济社会加快发展、科学发展、又好又快发展,这是我人生的使命追求!
各位代表,同志们,责任在心重千钧,使命在肩当奋进。县政府一班人将在历届县委政府打下的坚实基础上,在全县广大干部群众的关心支持下,为加快建设**、与全省全市同步实现全面小康而不懈奋斗!