信用社(银行)年度综合治理暨安全保卫工作总结

2025-04-06|版权声明|我要投稿

信用社(银行)年度综合治理暨安全保卫工作总结(精选10篇)

1.信用社(银行)年度综合治理暨安全保卫工作总结 篇一

信用社(银行)##年安全保卫工作总结

今年,我区农村信用社的安全保卫工作在市办和市公安局治安支队的正确领导下,认真贯彻落实上级有关部门工作会议精神,紧紧围绕控案防险工作目标,坚持以防为主,以查促防的指导思想,加强队伍建设,强化队伍管理,营造了“安全为集体,人人保安全”的良好氛围,在保卫工作中取得了一定成效,实现了年内无安全保卫工作责任事故的目标。

一、抓思想教育,增强安全防范意识

(一)抓好政治思想学习,努力提高干部职工的思想觉悟。从年初联社就要求各社加强政治学习,规定每周一晚上为政治学习时间,必须坚持。一年来各社都能坚持按时学习,进而提高了全体干部职工的思想觉悟和尊纪守法的自觉性。

(二)强化案防常识学习。我联社严格落实案防知识学习和教育制度,在每周一次的学习例会上,坚持安全常识学习和教育,做到了上级文件必学,基础知识常温,基本操作熟知,“防暴预案”铭心。联社押运大队的人员还单独进行安全保卫方面的技能训练和安全知识的学习,对上级通报的案例我们还进行了专项学习。

(三)强化思想警示教育。今年来,我联社先后开展各种案件通报等专项警示教育多次,并举一反三,结合辖内社会治安形势,整顿思想,抓自查促整改,使广大员工对安全防范的严峻性、必要性有一个清醒的认识,增强了忧患意识和紧迫感,克服了麻痹和侥幸心理,做到了警钟长鸣。

二、加强组织领导,认真落实目标责任制

各级领导高度重视安全保卫工作。联社领导班子,把安全保卫工作纳入重要议事日程,及时召开安全保卫工作专题会议,研究部署安全保卫工作,制定安全保卫工作意见。班子成员对全辖所有营业网点进行摸底排查,对于安全保卫工作中存在的问题,找出症结,及时处理。并层层落实责任制,坚持“谁主管、谁负责”的原则,一把手负总责,主管领导负主要责任,职能部门负落实责任,经办人员负直接责任。4月上旬,在xxx农村信用社##工作会议上联社与各单位签订了《安全保卫工作目标责任书》及《消防安全责任书》,同时各社、部与所辖单位职工签订了《安全责任书》、《消防安全责任书》,《联保互保责任书》以及各营业网点与相邻单位签订了《联防协议书》,联社保卫科与押运人员签订了《联保互保责任书》、《接送款安全承包责任书》,将安全防范工作的责任和任务分解到各个岗位、各个环节,做到层层有责任,岗岗有任务,形成安全保卫齐抓共管的良好局面。

三、加强安全教育,提高员工防范意识和防范技能

面对当前社会治安的严峻性、复杂性,联社经常组织员工开展不同形式的法制教育、制度教育、案例教育及各种防范技能培训。进入元月份联社及时组织广大员工对2003年底全省安全大检查中发现的一些现象进行反思,要求在新的一年里一定要注意改正。在4月份集中学习了省公安厅、中国人民银行xx中心支行、xx省监管局关于印发《全省金融安全防范技能练兵比武实施细则》的明传电报。联社根

据上级各有关部门的通知精神,成立了员工练兵比武活动领导小组,要求广大员工认真学习金融安全防范技能。在学习的基础上,联社在5月份对一线营业人员进行了应知应会摸底考试,从而增强了职工安全防范意识和遵守规章制度的自觉性。联社组织一线营业人员和守押人员于6月22日参加市公安局、人民银行xx支行、xx银监分局联合主持的全市金融一线员工和专职守押员工安全防范知识考试,较好地通过了考试。为进一步提高保卫人员的防范技能,5月15日至21日联社请武警支队的教官对守押人员进行了一周的军事训练,经过教官的严格要求和参训人员的努力,达到了较高的水平。5月21日下午还进行了实弹射击,提高了守押人员应对突发事件的能力。

五、加大安全防护设施建设,提高抵御不法分子暴力侵害能力 全辖各单位严格按照规定标准不断完善安全防范措施和安全防护措施。我联社现有营业网点30多个,款箱接送及现金调拨频繁,由于只有两辆制式防弹运钞车,部分影响了我联社的各项业务的顺利开展,为彻底解决防弹运钞车问题,联社多方筹集资金近30万元于3月份又购买了一辆全顺防弹运钞车,投入使用,对款箱接送、现金调拨及农村信用社知名度的提高起到了很大地作用。另外还及时投入数万元对有毛病的报警器和防盗门进行了更换。

六、加大检查力度,促进制度落实

保卫部门严格按照上级主管部门的要求,把安全保卫检查工作纳入经常化、制度化的管理轨道,通过听取汇报,现场检查,与职工交谈,反馈意见等方法,不断加大安全检查力度。全年共进行不同规模

检查10余次,下通报和整改通知6份,查处违章现象、隐患16处,惩处违规、违纪人员6人。通过不断检查,使各项安全制度做到深入人心,并落实在行动中,违规违纪现象较以往大为减少,防范应急能力大为增强。

我区联社安全保卫工作虽然取得了一些成绩,但离上级管理部门的要求还远远不够,在今后工作中发扬成绩,弥补不足,不断总结经验教训,使安全保卫工作进一步提高和完善,为各项业务的顺利开展做出新的贡献。

2.信用社(银行)年度综合治理暨安全保卫工作总结 篇二

一、安全保卫各类档案的整理归档规范要求

行、社安全保卫档案分为综合文书类、事故案件类、枪支弹药类、护卫人员 类、安全设施类等五大门类档案。

(一)综合文书类档案的归档 综合文书类档案是指各级行社在安排、部署和实施安全保卫工作过程中形成的

具有保存价值的文件材料。

1、收集范围

(1)本单位印发的有关安全保卫工作的文件、会议纪要及会议记录;

(2)本单位根据上级要求结合本地实际制定的制度和办法;(3)本单位安全保卫部门半年、年终安全保卫工作总结;(4)各级行社或银监部门、公安部门印发的通知、批复、决定等文件材料;

(5)上级行社与本单位、本单位与下级单位或个人签订的安全目标管理责任 书,本单位与当地公安部门及友邻单位签订的安全联防协议书;

(6)重大检查活动形成的报告、情况通报;(7)社会治安综合治理的有关文件、报表;

(8)支行、信用社及营业网点有关安全保卫工作的请示、报告和领导批示;

(9)行、社保卫工作情况统计年报等材料;(10)行、社及营业网点节假日安全保卫值班表和守库值班表,支行、农村信 用社安全教育、安全检查、安全学习、安全日志等登记簿,自卫防范器械的购置与 管理记录,防暴预案演练记录,违规处罚通知书及相关复议材料等;

(11)隐患整改通知书及整改结果回复;

(12)在安全管理工作中的总结、有一定价值的经验材料及其他有保存价值的 文件材料。

2、归档要求

(1)每份文件的正件与附件、请示与批复、转发文与原文统一立卷,不得分

开;

(2)归档文件必须齐全完整,若有缺损,应在卷内备考表上说明原因,由保

卫部门负责人签名;

(3)要注意平时文件材料的收集,次年二月底前完成整理归档。

(二)事故案件类档案的归档 事故案件类档案是指在查处辖内发生的事故案件(含已遂和未遂案件)过程中

本部门形成的具有保存价值的文件材料。

1、收集范围

(1)报案、保护发案现场及协助公安机关现场勘查材料,上级机关和领导对 案件查处的指示、批示等材料;(2)向上级行、社和当地公安部门、监管部门报案材料;(3)对案件的调查取证和结案材料;

(4)对有关责任人的处理材料,对堵截案件有功人员的奖励材料;

(5)有关案件成因的分析材料;

(6)被处理单位或人员对处理结论或处理意见的申诉材料;(7)其他有保存价值的材料。

2、归档要求

(1)案件材料按案件性质分类整理立卷。案件承办人应从受理开始,注意收 集办案全过程中形成的材料,结案后及时整理,按时归档;

(2)卷内文件的排列顺序,一般以案件结论性文件在前,调查取证材料在 后,按时间顺序依次排列。物证目录收入卷内,实物另行保管;

(3)案件材料不论办案时间长短,均在结案归档,案结卷成。

(三)枪支弹药类档案的归档 枪支弹药类档案指各行、社配备的枪支、弹药数据资料,对枪、弹和持(管)

枪人员管理过程中形成的材料。

1、收集范围

(1)枪支、弹药数据资料,包括枪支、弹药来源,调入、调出时间,枪支型 号、枪号,枪支完好状况,原装备和现有子弹数量及子弹消耗情况等;

(2)枪支领用、交接、保养登记表;

(3)持(管)枪人员的审查、考核材料,包括基本情况登记表,考核情 况材料(含政治素质、业务素质、身体素质及结论等);

(4)持枪人员训练情况。包括训练计划、实施情况、成绩、总结等;

(5)其他有保存价值的材料。

2、归档要求

(1)实行“一枪一档”制,除文字报表外,还应包括:枪支所在单位名称,枪 支配发或调入的时间,枪支型号、号码,枪支完好状况,随枪子弹数量等;

(2)枪支弹药档案一律由保卫部门在枪支配发(调入)时建立,妥善保管;

(3)其他资料分类归档。

(四)护卫人员类档案的归档 护卫人员类档案是指在护卫队队伍建设、内务管理、日常勤务和教育训练过程

中形成的有保存价值的文件材料。

1、收集范围

(1)护卫队建制、人员配备、成立时间、批准机关、机构全称等文件材料;

(2)护卫队装备器械和防弹背心、头盔等领用登记使用保管情况材料;

(3)护卫队员个人档案。包括队员基本情况、政治素质、军事素质、身体素 质、考核及其他有关情况;

(4)护卫队负责人的任命文件,护卫队员轮岗、变动调整情况资料;

(5)教育、训练计划和执行情况材料;(6)内部管理形成的文件材料;

(7)评比先进、表彰奖励、违规处罚等方面的材料;(8)其他有保存价值的材料。

2、归档要求 保卫部门负责建立、收集、整理和保管。

(五)安全设施类档案的归档 安全设施类档案是指在安全设施建设与管理过程中形成的文字、数据、图表、声像等文件材料(包括验收资料、合格证书等资料)。

1、收集范围

各营业单位平面图(标明防护的重点区域和部位);闭路电视监控、联网报 警、GPS卫星定位系统资料、活动金库、专用运钞车的型号及数量、代用运钞车的 加固改装、防弹玻璃、门禁系统等重大安防工程的立项报批手续;招投标书、施工 单位资质、设计施工图纸、隐蔽线路、器材设备性能、型号、生产厂家、合同书; 验收报告及施工人员名录;设备(工程)启用时间记录、故障记录、维修记录、报 废记录、更新记录;系统升级、工程验收的资料及公安机关颁发的安全防范设施合 格证(复印件)。

2、归档要求

(1)保卫部门分类归档和保管;

(2)新建项目在工程竣工验收合格后建立档案,其内容不得缺损;己建项目 必须建有内容齐全的档案。安全设施进行改造或更新后,原设施档案不得遗弃,一 并归档。

二、立卷、编目、装订要求

归档文件材料按照“分类、装订、标注页码、编写档号、编制目录、装盒存

档”的顺序要求进行整理归档。

(一)卷内同一文件材料应保持紧密联系,批复件在前,请示件在后;正文在 前,附件在后;印件在前,定稿在后。卷内同类文件按形成时间先后顺序排列。

(二)卷内文件材料按照排列顺序,依次在有文字的每页正面右上角、背面左 上角编排页号。

(三)卷内文件组合、排列完毕,应填写卷内目录,目录内容应逐件填写清 楚,不能遗漏。

(四)案卷封面应逐项填写,案卷题名要简明确切地反映卷内文件材料的内 容,一般应具备责任者、本卷内容和文件性质三个基本要素。

(五)照片档案应入相册保存,并附有文字说明,注明事由、地点、人物、背 景等要素。照片档案数量较多的,应根据不同的内容设置不同的专辑。

(六)有保存价值的录像带、录音带、光盘等载体的档案,一般一盒(盘)即 为一卷,编号后归档保存。

三、保管、利用、销毁要求

(一)档案材料要按类别分别装入档案专用盒(专用盒须以阿拉伯数字按类 别分别编制排列顺序号),放置在铁柜内上锁保存,并严格落实防盗、防火、防高 温、防尘、防潮、防虫蛀鼠害等安全措施,保证档案材料安全。

(二)保卫部门负责档案材料的管理、利用和销毁,定期对保管状况进行检

查。

(三)建立档案借阅制度,设立《档案材料借阅登记簿》。上级或本单位人员

因工作需要调阅一般性档案材料时,都应按规定办理借阅手续,并填写《档案材料 借阅登记簿》,由调阅人员和档案管理人员共同签字。

(四)外单位借阅、摘抄、复印档案材料,须出具借阅人单位的介绍信,经单 位一把手批准并办理登记手续。

(五)保卫部门档案保管期限分为短期、长期和永久三种,其中短期为15年以 下,长期为16-50年。

1、综合文书类 短期

2、事故案件类 长期

3、枪支弹药类 永久

4、护卫人员类 长期

5、安全设施类 永久

3.信用社安全保卫工作考核办法 篇三

为切实做好安全保卫工作,确保集体财产和员工人身安全,特制订本办法。本考核办法采用百分制,扣分不受基本分限制,直至扣完安全保卫工作全部得分。考核内容及评分标准如下:

一、安全组织、制度建设。12 分 1、成立安全领导小组,明确义务消防员得 3 分,未成立安全领导小组或因人员变动未及时调整有关人员的扣 3 分。2、有健全的内部安全管理制度,包括值班守库、主任安全保卫工作职责、临柜人员安全保卫工作职责等得 3 分,少一项扣 3 分。3、制订防盗窃、防抢劫、防诈骗、防火灾应急预案且分工明确,责任到人,得 3 分,少一个预案扣 3 分。4、与邻近单位或派出所签订联防协议得 3 分,未签订的扣 3分。

二、安全教育、检查及员工安全防范技能的掌握。12 分 1、每月对员工的安全教育及组织员工学习安全保卫方面的文件、案例通报不少于 1 次 以学习记录为准得 2 分,未组织学习或无记录扣 2 分。2、开展经常性的安全自查活动,各社主任要随时检查本单位职工在营业、守库期间执行规章制度有关情况,发现问题及时纠正,并确保自卫器材性能良好,每月自查不低于 3 次得 2 分(以记录为准),少查一次扣 2 分。3、员工熟悉营业、守库期间的安全保卫工作操作规程和“四防”处置预案,知道自己的分工,会使用灭火器以现场询问为准得8分,一人一项不知道的扣4分。

三、营业期间防范措施的落实。40 分 1、执行“三人当班,双人临柜”制度得 6 分,未做到的扣 6分。2、通勤门锁定得 6 分,通勤门未关的扣 6 分,关但未锁定的扣4 分。3、做到双人管库,相互制约,同进、同出、同操作得 3 分,金库钥匙分管不严或未做到“三同”的扣 3 分。4、营业备用现金适量收入的大宗现金要及时入库、入柜保管,正常情况下柜面现金不超过 10 万元得 4 分,超过 10 万元的扣 4 分。5、临柜工作人员防卫器械人手一根,置于隐蔽、便于取用的位置得 3 分如器械丢失扣 3 分,防卫器械摆放位置不当的扣 3 分。6、实时开关监控并录像,及时记载登记簿的得 6 分,发现违反一次的扣 6 分。

7、严格遵守接送款的安全操作规程得 6 分,发现一次违反操作规程的扣 6 分。

8、严禁外人进入营业间内,发现外人进入一次扣 6 分。

4.信用社(银行)年度综合治理暨安全保卫工作总结 篇四

2012年的安全保卫工作将以“预防为主、防查并举、标本兼治、重在预防”的工作方针,坚持“谁主管,谁负责”的原则,以“防盗窃、防抢劫、防诈骗、防破坏、防治安灾害事故,维护正常的工作秩序,保证全县农村信用社人员生命和财产安全”的基本工作任务为重点,以切实抓好安全保卫工作为目的,促进我县联社安全保卫工作整体水平的提高。

一、强化组织领导及责任落实,落实安全保卫责任制。为切实做好我辖区的安全保卫工作,结合我县联社的安全保卫工作实际,建立健全各项安全保卫制度及各种安全档案,重新修订《曲沃县农村信用社安全保卫工作管理规定》;层层落实安全目标责任制,实行安全保卫工作一票否决制。层层签定安全保卫工作责任书,将责任落实到人,达到事事求安全,人人重视保卫的目的。按照安全保卫工作要求:

1、每年对重要岗位人员进行一次资格审查。

2、建立健全各项安全责任制度(安全责任制、消防责任制,一月份完成);

3、健全各种安全领导机构(安全保卫领导组、消防安全领导组、综合治理领导组、重要岗位审查领导组,一月份完成)。

4、建立健全各项规章制度,完善奖惩办法和合规操作流程(一月份完成);

5、从联社班子到所有信合员工层层签订安全责 1

任书、消防安全责任书(一月份完成)。

(二)加强职工安全意识教育及安全技能培训工作。组织全体职工定期学习安全保卫知识及各项规章制度。结合实际制定突发事件处置预案,定期进行演练,做到警钟长鸣,防患于未然。

1、按照要求每年至少组织两次所有网点实施处置突发事件应急预案的演练和消防防火演练,要求做到有部署、有方案、有影像资料;

2、一年至少召开两次由各社分管领导、部门负责人、营业经理、专业保安人员参加的安全保卫工作专项会议;

3、组织全辖员工进行安全保卫专业技能培训;

3、每月召开一次安全保卫工作列会,安排落实安全保卫及安全防范教育工作。

(三)继续加大安全防范设施管理工作。建立安防设施台帐,对不合格的设施及时进行维修和更换,对各种报警设施及电视监控系统定期进行检修,确保各项安防设施工作状态良好。明年的具体规划:

1、一月份进行110联网报警系统的更换工作;

2、一季度协助做好监控改造工作;

3、做好电控联动门二期更换工作;

4、给所有营业网点配足保安。

(四)加大检查力度。通过经常性的安全保卫检查发现新情况、新问题,对存在的问题和隐患建立台帐,及时进行整改完善,把事故消灭在萌芽之中。督促所有职工认真做好值班工作,特别是要增加节假日安全值班的检查频率,保卫部将在每个月对全县信用社网点进行常规安全检查,并通过

电话查岗对夜间值班情况进行检查,通过电视监控对和员工操作行为进行监控,加大ATM机的巡查力度,组织专人每天不少于6次巡查,并且要有记录。主要针对屡查不止、屡查屡犯的敏感问题和人员,重点查处,从重处罚。对发现的隐患和问题,下发隐患通过书告知网点负责人,下发安全通报将问题公示全县,并对相关责任人进行处理和处罚;同时,对查出的安全问题及隐患,要及时以书面形式上报分管领导和理事会,提出整改建议,并督促限期整改。

(五)协调市办、银监及公安部门做好新建、改建网点的验收工作和部分营业网点的搬迁整合计划。

(六)做好领导及上级交办的临时工作,协调和配合好各科室工作。

5.某地市年度安全保卫总结 篇五

面对大火,必须坚持“三要”、“三救”、“三不”的原则,才能够化险为夷,绝处逢生。

“三要”——

1、“要”熟悉自己住所的环境

2、“要”遇事保持沉着冷静

3、“要”警惕烟毒的侵害

平时要多注意观察,做到对住所的楼梯、通道、大门、紧急疏散出口等了如指掌,对有没有平台、天窗、临时避难层(间)胸中有数。

面对熊熊大火,只有保持沉着和冷静,才能采取迅速果断的措施,保护自身和别人的安全,将财产损失减少到最低的程度。有的人因为乱了方寸,出现错误的行动,结果延误了逃生的宝贵时间。例如,只知道推门,而不会用力去拉门;错把墙壁当作门,用力猛敲;甚至不管三七二十一,盲目跳楼„„在火灾中,最大的“杀手”并非大火本身,而是在焚烧时所产生的大量有毒烟雾,其主要成分为一氧化碳,另外还有氰化氢、氯化氢、二氧化硫等。消防专家的研究表明,空气中的一氧化碳含量为1%时,人呼吸数次后就会昏迷过去,一二分钟便可引起死亡。

如果自己的衣裤着火,应该立即脱掉,或在地上打滚,将火弄灭。若有人惊惶而逃时衣裤带火,应将其按倒在地打滚,直至火熄。

“三救”——

1、选择逃生通道自“救”

2、结绳下滑“自救”

3、向外界求“救”

发生火灾时,利用烟气不浓或大火尚未烧着的楼梯、疏散通道、敞开式楼梯逃生,是最理想的选择。如果能顺利到达失火楼层以下,就算基本脱险了。在遇上过道或楼梯已经被大火或有毒烟雾封锁后,该怎么办呢?应该及时利用绳子(或者把窗帘、床单撕扯成较粗的长条结成的长带子),将其一端牢牢地系在自来水管或暖气管等能负载体重的物体上,另一端从窗口下垂至地面或较低楼层的阳台处等。然后自己沿着绳子下滑,逃离火场。倘若自己被大火封锁在楼内,一切逃生之路都已切断,那就得暂时退到房内,关闭通向火区的门窗。呆在房间里,并不是消极地坐以待毙。可向门窗浇水,以减缓火势的蔓延;与此同时,通过窗口向下面呼喊、招手、打亮手电筒、抛掷物品等,发出求救信号,等待消防队员的救援。总之,不要因冲动而做出不利于逃生的事。

“三不”——

1、“不”乘普通电梯

2、“不”轻易跳楼

3、“不”贪恋财物

发现火灾后,人们为了阻止大火沿着电气线路蔓延开来,都会拉闸停电。有时候,大火会将电线烧断。如果乘坐普通电梯逃生,遇上停电可就麻烦了,既上不去,又下不来,无异于将自己困在“囚笼”里,其危险的后果是可想而知的。这里特别要指出的是,按照防火要求安装的消防电梯除外,因为它有单独的电源控制和其他安全设备,可用于人员的疏散。跳楼求生的风险极大,弄不好往往不是死就是伤,不可轻取。即使在万般无奈之际出此下策,也要讲究方法。首先,应该向楼下抛掷棉被或床垫,以便身体着落时不直接与硬的水泥或者石头路面相撞,减少受伤的可能性;然后双手抓住窗沿,身体下垂,双脚落地跳下,缩小与地面的落差。火灾来势极快,10分钟后便可进入猛烈的阶段。据有关资料记载,当火灾达到猛烈的阶段时,烟气的水平扩散速度为每秒钟0.5至0.8米,烟气的竖向垂直扩散速度就更快了,每秒钟可以达到3.4米,并且常常伴有“爆燃”和建筑物坍塌等紧急情况的发生。因此,消防专家警告,遇上火灾时,必须迅速疏散逃生,千万别为穿衣或寻找贵重物品而浪费时间,因为任何珍宝都比不上生命更为珍贵。更不要在已经逃离火场后,为了财物而重返火口,到头来只能是人财两空,自取灭亡。

冬季交通安全知识

一、保持安全车距

与前车保持安全车距,留出充分的反应时间和制动距离。冬季冰雪路面安全车距应保持在其他季节干燥路面安全距离的两至三倍以上。

二、正确转向

在冰雪路面上转向时,提前降低车速,缓慢转动方向盘,匀速通过,避免突然打冷舵,否则容易造成车体失控,影响其他车辆通行,甚至发生事故。

三、正确使用制动

在冰雪路面行车,使用制动一定要谨慎。可采取点制动降低速度,尽量避免紧急制动。可利用发动机的牵阻作用帮助减速和制动,必要时可以灵活运用手制动。防止制动造成车辆侧滑或甩尾。

四、低温和严寒气象条件下起步

起步前,应对车辆进行预热升温,待发动机温度达到50摄氏度以上时再起步。露天停放的车辆,润滑油粘度大,起步后应低速行驶一段距离,待发动机温度升高时,再逐渐提高车速。起步时,应缓加油门,慢慢提速,用力过大容易造成驱动轮与路面打滑。若停车时间较长又不放水时,应适时启动发动机,使发动机保持一定的温度,防止冷却系的水结冰,冻坏气缸体或冷却系机件。

五、慎会车,少超车

雨雪路面易侧滑,会车应加大车辆间的横向距离,选择宽平地段进行;尽量不超车,保持与前车足够的纵向距离,防止追尾。会车、超车时,尽量少用或不用刹车。

六、选择适当行车路面

在城区路面上,一般情况下是沿着前车的车印行驶,如果路面全是冰霜,要提前选择凹处行驶,避开凸处路面,以防侧滑,产生恐慌。在乡村路面上,一般情况下同样是沿着前车的车印行驶,提前选好适当挡位缓行,尽可能不要停车,避免重新起步。

七、注意标志标线

严格按照标志标线的指示行车,注意前方路口、人行横道等情况,降低速度,提前做好让行准备。

八、注意避让行人 冬季里行人穿着比较臃肿,行动迟缓,要提前注意行人的动向,必要时适当鸣笛或使用灯光警示。

九、控制车速

遇有坑洼、碎石等障碍物较多的土路,行驶速度不能过高,否则车辆震动加剧,不仅造成车辆传动系、行走系等机件损坏,而且直接威胁行车安全。遇到路口、村镇时更要减速慢行,确保安全。

十、行驶中要保持足够动力冬季冰雪路车辆行进中,不要像其他季节那样尽可能地挂较高挡位行驶,而是要控制好车辆动力留有余地为好,尽量减少变换挡位的次数,以防发生意外。尤其是在坡道行驶中尽量不要变挡。在这里需要指出的是,上坡时提前加大与前车的距离,选好适当的挡位;下坡时提前根据路面情况选好较低的挡位,充分利用好发动机机械制动的作用。冬季车辆在行驶中保持足够的动力是防止冰雪路打滑最好的方法之一。

十、制动、转向不要过急 冬季驾驶车辆操作动作一定要注意不能过猛过大,尤其是打方向和踩刹车的动作不能过猛过大,否则其结果是加剧了车辆打滑的概率,后果不堪设想。在这里关键是要控制好车速,保持好车距,谨慎操作,既要防止个人的车辆打滑,也要注意观察周围别人的车辆是否打滑。

电梯给生活在城市的人们带来了不少的方便,但如果电梯坏了,受困者需掌握以下自救方法,确保安全,获得救援。

一、保持镇定,并且安慰困在一起的人,向大家解释不会有危险,电梯不会掉下电梯槽。电梯槽有防坠安全装置,会牢牢夹住电梯两旁的钢轨,安全装置也不会失灵。

二、利用警钟或对讲机、手机求援,如无警钟或对讲机,手机又失灵时,可拍门叫喊,如怕手痛,可脱下鞋子敲打,请求立刻找人来营救。

三、如不能立刻找到电梯技工,可请外面的人打电话叫消防员。消防员通常会把电梯绞上或绞下到最接近的一层楼,然后打开门。就算停电,消防员也能用手动器,把电梯绞上绞下。

四、如果外面没有受过训练的救援人员在场,不要自行爬出电梯。

五、千万不要尝试强行推开电梯内门,即使能打开,也未必够得着外门,想要打开外门安全脱身当然更不行。电梯外壁的油垢还可能使人滑倒。

六、电梯天花板若有紧急出口,也不要爬出去。出口板一旦打开,安全开关就使电梯煞住不动。但如果出口板意外关上,电梯就可能突然开动令人失去平衡,在漆黑的电梯槽里,可能被电梯的缆索绊倒,或因踩到油垢而滑倒,从电梯顶上掉下去。

6.信用社(银行)年度综合治理暨安全保卫工作总结 篇六

今年以来,我们联社的综合治理既安全捍卫在市信合办的精确领导下,认真贯彻“谁主管,谁负责,查防联接,预防为主”的工作方针,严格实施案件防备一把手负责制和一票否决权,紧紧围绕农村信用社系统“安全就是信用、安全就是效益、安全才能发展”的安全工作特点,切实加大安全工作力度,落实各项安全方法,有效地保证了全辖农村信用社安全营运无事故,为全县农村信用社的健康发展起到了保驾护航作用。现就年初以来我们所做的重要工作总结如下:

一、增强组织建设,落实责任制度

1、增强组织建设,提升认识程度,把安全捍卫工作作为各项工作重中之重来抓。年初,我们首先成立以联社一把手为组长,主管副主任为副组长,其他职能科室为成员的“三防一保”工作领导小组,同时要求基层信用社也成立了相应的组织,定期不定期的召开安全捍卫工作专题会,研究安排各个阶段的“三防一保”工作,及时转达上级文件精神,监察落实安全捍卫制度,整改安全隐患。

2、为切实做好我辖区的安全捍卫工作,年初,我们依据上级要求,并联接 实际,重新修订了《 县农村信用社安全捍卫工作管理规定》、《“三防一保”工作责任书》,印发了《营业、守库、押运、持枪、管枪、武器用等规定与责任书》,对《农村信用社安全捍卫工作基本制度》、联社主任、分管领导、信用社主任、捍卫科工作人员工作职责等内容进行了充实,要求基层信用社做到,制度上墙,方法到位,技能熟练,内容明白。在此基础上,职工与社主任、信用社主任与联社、主管领导与一把手,各重要岗位人员与信用社、逐人、逐项签署责任书,制订奖惩并举、经济挂钩的防备方法,为捍卫工作打下坚实的基础。

二、增强安全检讨,提升业务技能及防备才能

1、为提升员工安全意识,联社领导及捍卫科全部同志每月对全辖网点进行不少于一次全面的检讨。同时采用白天普遍查,夜间重点查,晚上电话查,对检讨出有安全隐患的单位就地处置解决,其他问题,限期整改,不留隐患。、联社捍卫科逐项按照《金融机构营业场合风险等级及防护级别的规定》对全辖营业网点基本防备设施进行了更新整改,着重抓好“营业场合、金库、守库室、运钞车、报警设施、消防器材”六个环节的防备设施建设。按照省公安厅、人民银行《关于在全省金融系统开展安全防护设施合格单位活动的通知》标准比较检讨,加大了安全防卫费用的投入力度。同时对基层的 信用社、信用社、信用社等网点的营业场合、重要部位进行了改革,增设了卫生间。

3、为了保证现金调运途中的安全,联社除每天早、晚将城区内二十二个网点的款、帐接送外,改变基层信用社用普通车辆非武装押运的局势,实施统一武装押运,降低了风险、减少了费用。

三、增强联社机关夜间值班工作。联社集体成员、机关副股级以上干部轮流带班、值班,随时掌握基层信用社夜间值班、守库情况、带班、值班情况、库存情况、报警系统、车辆管理夜间及其他情况等,并做好记录备查,切实有效的监察信用社的安全捍卫工作。

四、按上级行要求,认真开展防假、反假、识假人民币的宣传工作,应用宣传栏、过街横幅、新闻媒体、增设宣传柜台宣传假币的伤害性和保护人民币重要性。

五、认真落实 省公安厅、中心支行组织的金融安全防备技能练兵比武活动,全辖员工人人参与,认真学习。同时,联社抽调部分人员参加市信合办组织的安全防备练兵比武知识竞赛。通过参加市公安局组织的培训和我们组织的封闭学习

使我县参赛员工在市办组织的知识竞赛上取得了好的成绩

六、工作中存在的问题及整改计划

一、上半年 联社在综合治理既安全捍卫方面虽然做了大量工作,取得了必定的成绩。但距市办的要求还有必定的差距,还存在诸多漏洞和问题重要表现在:

1、基层信用社防备设施落后,安全隐患较多,柜台、金库、不达标,大量网点未上防弹玻璃。

2、由于网点多、路途远,专用运钞车不足,部分信用社的分支机构存在普通车辆运钞现象。

3、部分职工安全防备意识淡漠,制度观念差,有单人临柜、空岗、脱岗现象。

4、部分偏远网点经营效益差、人员不足,防备设施落后,存在严重的安全隐患。

二、针对上述问题,我们 联社捍卫科有决心、有信心在今后的工作中找差距、查隐患,努力解决阻碍安全捍卫工作的突出矛盾,把此项工作抓实、抓好、抓出成效。下办年计划做好如下工作:

1、加大资金投入,解除安全隐患。年底前计划对全部金库进行标准化改建;在调整网点布局的基础上,改建一批营业网点,力争全辖营业网点60%达标。

2、增强安全捍卫队伍建设,充实专职安全捍卫人员和联社专职押运人员,提升工作素质和对基层社的服务意识。

3、加大安全检讨力度,力争做到每月对全辖营业网点普查一至二次,保证做到节假日安全检讨到位,认真遵照执行经济及行政处分制度,安全捍卫工作做到“铁面貌、铁手段、铁心地”。

4、增强安全教育,提升职工的警戒性和防备意识,做到警钟长鸣。

5、依据辖内实际,做好安全捍卫工作,力保全辖不发生治安、刑事案件。

6、对全辖营业机构的自卫武器,报警、消防设施等进行全面检讨,对缺少的设施,即时进行配备和维修;

7、增强值班、守库、门卫等岗位制度的落实,定期不定期的对各岗位进行有关规章制度的学习,警钟长鸣,使各种不安定因素消灭在萌芽状况;

7.银行安全保卫工作总结 篇七

今年,我X农村信用社安全保卫工作在上级行办和X公安局局的正确领导下,认真贯彻落实全X农村信用社案防工作会议精神,紧紧围绕控案防险工作目标,坚持以防为主,以查促防的指导思想,加强队伍建设,强化经警队伍管理,营造了“安全为集体,人人保安全”的良好氛围,在保卫工作中取得了一定成效,实现了年内无安全保卫责任事故的目标。

一、抓思想教育,增强安全防范意识

(一)强化安全责任机制。抓好防范保安全,强化责任是关键。我区农村信用社从健全组织领导机构入手,严格落实“一把手”负责制,把目标管理摆在重要位置,横到边,竖到底,不留死角,层层签订目标责任状,并实行风险责任金专项考核的责任制约机制,强化领导责任和全员参与意识,一级向一级负责。各分社领导带头认真学习贯彻上级文件精神,定期研究部署保卫工作,经常深入基层开展安全检查,时刻注意掌握辖内安全动态,及时解决保卫工作中存在的问题。

(二)强化案防常识学习。我联社严格落实案防知识学习和教育制度,在每月一次的分社主任例会和会计集中时,坚持安全常识学习和教育,做到了上级文件必学,基础知识常温,基本操作熟知,“四防预案”铭心。经警队员还要单独进行安全保卫方面的技能训练和安全知识的学习,对上级行办通报的案例我们还进行了专项学习。

(三)强化思想警示教育。今年来,我联社先后开展湖北XX持枪抢劫案、湖南XX持枪抢劫案件通报等专项警示教育6次,并举一反三,结合辖内社会治安形势,整顿思想,抓自查促整改,使广大员工对安全防范的严峻性、必要性有一个清醒的认识,增强忧患意识和紧迫感,克服麻痹和侥幸心理,警钟长鸣。

(四)强化案防意识教育。面对日趋严峻的治安形势,继8月份全X农村信用社案防工作会议以后,联社领导审时度势,以宣传贯彻落实农村信用社案防制度为主线,以“强化安全防范措施,增强安全防范意识,着力整改安全隐患,提高安全防范能力”为内容,以“学、练、改”为措施,在全辖农村信用社掀起了强化安全防范意识教育主题活动,分学习制度文件、开展预案演练和排查整改隐患三个阶段,联社先后召开主任办公会和分社主任会专题研究部署全X农村信用社案防工作,各分社层层动员,结合全X农村信用社职业道德教育内容,进行形式多样的案防教育,取得较好的效果。据统计,活动期间全区以分社(部)为单位共组织学习24次,人均学习时间达10个小时,组织测试1次,同时还针对营业、守库、押送、枪弹、计算机操作及设备安全等方面的安全保卫制度落实情况进行了一次排查整改,整改安全隐患15处,坚持“三不放过”原则。通过活动的开展,有力地促进了全员按制度办事、依规程操作的自觉性,增强了全员居安思危的安全防范责任意识,提高了“四防”应急处置能力,为保障农村信用社安全营运夯实了思想“防护堤”。克服了过去 “重业务轻保卫,重检查形式轻整改落实,重建制轻投入”的思想认识误区,形成了“花钱买平安,不惜投入保平安”的共识,有效促进安全保卫工作走向业务经营、安全运行并重的良性发展轨道。

二、抓队伍建设,提高安全防范技能

(一)加强经警队伍建设。按照X、X公安局和上级行办的要求,我联社今年对经警队伍调整充实,实行建档建册,统一管理。调整保卫人员X人,新增编经济民警X人,经警队员都经过人事和保卫部门的严格审核把关,具备身体健康,政治思想好,文化水平高,工作认真负责,年纪较轻的特点,保证了队伍的青春和活力,队伍素质和战斗力均大有提高。全年完成押运头寸任务X00次,均做到了安全、及时、无误。

(二)加强技能培训。今年组织X名新入队经警参加X公安局的专业培训, 进行队列、警容风纪、实弹射击等训练,全部合格上岗。同时,联社X名经警还参加了市公安局组织的“枪支法知识”考试。

(三)努力提高生活和工作保障。经警担负着主要目标守卫和钞币押运的任务,工作突击性强,危险性高,勤务活动要求早出晚归,风雨无阻。为调动警队积极性和创造性,保持队伍良性发展,我们切实改善和落实保卫人员的劳保待遇,今年全辖不惜投入经费添置经警服装,并对经警队员运送头寸进行津贴补助制度,解决了队员后顾之忧,使队员从思想上减压卸负,安心工作。联社领导采取个别访谈、民主生活会形式,多次了解经警队员意见、建议,对有关保卫人员津贴补助、值班生活设施、休假等方面的问题予以妥善解决,充分调动了保卫人员的工作积极性。

三、抓检查整改,加大安全管理力度

(一)强化了检查整改。为促进安全保卫工作制度化、规范化,落实检查效果。年初,我们根据X办指示制定了安全保卫检查实施办法和违规违纪处罚实施细则,采取常规性检查与突击性抽查、白天查与晚上查、下乡随时查与重大节日专题查相结合的办法,时刻注意掌握辖内安全保卫工作动态,整改隐患,堵塞漏洞,防患于未然。今年来,我们采取听、查、问、试等方法,采取百分制形式,查制度看落实、查管理看漏洞、查设施看隐患、查思想看认识等方式将安全保卫工作纳入到每季综合考核工作目标,实行按季考核、按年兑现的工作新举措。

(二)严格五项管理。一是严格了押运安全管理。严格落实守、押安全制度,严格押运操作规程,确保了营业网点封包安全准时接送无差错,实现了押运无事故。二是严格了营业、守库、值班安全管理。各分社普遍建立了11项安全工作基本制度,制定了“四防”应急处置预案,并能做到制度上墙,内容入心,操作熟练。三是严格了枪弹管理。普遍落实了枪弹管理安全责任制,严格实行枪弹分管等“十严”规范化管理制度,领用、交接手续严密,登记齐全,责任明确,并做到部门每周检查和领导按月检查监督,枪支保管实行定人定责擦洗保养制度,保持枪支性能良好,全年未出现任何违规持枪或滥用枪支现象,确保了枪弹管理安全。四是严格了联防管理。各网点与四邻的机关单位或居民户、地方政府及公安派出所都建立了联防关系,签订联防协议,并加强了与联防户的联谊,使之能招之即来。五是严格了信息档案管理。

(三)加强物防建设。我们牢固树立“花钱保平安”的思想,贯彻从安全出发、从实际出发的原则,制定科学合理的安全设施建设计划,区别轻重缓急,分步实施,加大资金投入力度。今年来,在经费紧张的情况下,先后投入资金1.3万元,不断改进和加强安全设施建设,提高物防和技防水平,提高了安全系数。一是加强了金库房安全设施建设。新置联社中心库房大保险柜X台,完善联社营业部守库房设备。新置排气扇一台、双层铁床X架,加固库房门X只。二是加强了押运安全设施建设。

(四)突出了计算机安全管理。计算机的应用提高了工作效率,同时也给安全保卫工作带来新的课题。为强化计算机安全管理,我联社根据市办要求切实制定了计算机安全管理办法和计算机集中购置管理办法等,落实了管理责任,使计算机购置、安装、操作、使用、保养、业务备份管理等逐步走向规范化。同时,加大检查落实力度,对全辖计算机安全管理组织检查活动X次,对计算机系统用户和口令保护、数据安全、网络安全、硬件安装、病毒防范等方面进行了地毯式排查整改,确保了全辖计算机管理安全无事故。

一年来,我联社的案防工作不断得到加强,取得了一定的成绩。但是,案防工作是一项复杂而又艰巨的系统工程,社会治安形势的严峻和大量安全设施设备的陈旧老化,使安全保卫工作也遇到了前所未有的挑战,存在的问题也逐步暴露出来。

一是安全防范意识有待进一步增强。少许职工和领导对安全保卫工作仍然存在麻痹思想,侥幸心理,主要表现在对一些陈旧老化设(本文权属文秘之音所有,更多文章请登陆查看)施设备整改不力。如XX分社、XXXX分社、XXX、XXX分社的电源线路老化隐患等问题。

二是安全防范设施有待进一步改善。受历史条件及现有经费限制,我联社的几个分社设施简陋,XX、XXX两分社营业柜台未装防弹玻璃,守库房、营业室未设卫生间,专用防弹运钞车也仅1辆,同时还要承担日常的行政用车,联社中心金库尚未进行电视监控改造,运钞车的GPS卫星定位系统也待安装。

8.信用社(银行)年度综合治理暨安全保卫工作总结 篇八

第一章 总 则

第一条 为进一步规范***县农村信用合作联社(以下简称联社)及所辖各信用社(部)、分社(以下营业网点)的安全保卫工作,明确各部门的工作职责,严格落实各项规章制度,保障联社资金、财产、员工人身安全,维护正常的工作秩序,根据《***省农村信用社安全保卫工作管理暂行办法》、《***县农村信用合作联社章程》及有关法律、法规,结合我县社会治安形势和信用社实际,制定本细则。

第二条 安全保卫工作坚持“预防为主,单位负责,联社管理,突出重点,保障安全”的工作方针,实行“谁主管、谁负责”和“人防、物防、技防”相结合的原则。

第三条 全辖安全保卫工作实行领导负责制,纳入本单位综合目标管理,“一把手”是安全保卫工作的第一责任人,负责领导、部署本单位及所辖分支机构的安全保卫工作。

第四条 安全保卫工作的基本任务是:防盗窃、防抢劫、防诈骗、防破坏、防火灾、防涉枪和治安灾害事故。加强内部管理,严格执行各项规章制度,全面落实安全目标管理责任制,明确各岗位人员的责任,形成严密保障网络,严防各类案件事故的发生。

第五条 联社成立安全保卫部,负责对所辖网点安全保 卫工作的监督、指导、协调、服务工作。根据工作需要为监控中心配备若干名专职值班员,具体负责重要部位、重点时段、关键环节的远程监控和非现场检查;配备专职押运人员主要负责全辖武装押运和突发事件现场处置工作;根据社会治安形势需要适时配备专职(或兼职)保安力量,负责联社机关和各网点营业期间值勤。

第六条 安全保卫工作是联社经营管理的重要组成部分。实行明确责任、逐级负责、层层落实的管理办法,纳入全辖经营目标管理。在单位评选先进、获得综合性荣誉称号和单位主要领导、分管领导以及安全责任人评先授奖、晋职晋级中,对发生安全责任事故的单位和个人实行一票否决制。

第七条 联社成立以理事长为组长,分管副主任为副组长,各部门负责人参加的安全保卫工作领导小组。负责指导全辖安全保卫工作和定期研究解决安全保卫工作方面的问题,决定有关奖惩等事项。各网点要成立以负责人为组长的安全保卫工作小组,负责做好本网点日常安全管理工作。

第二章 职责和权利

第八条 联社加强对所辖网点安全保卫工作的领导,理事长对全辖安全保卫工作负有全面责任,具体工作职责是:

(一)领导联社的安全保卫工作,根据上级管理部门和公安机关有关文件和会议精神,结合我县农村信用社和县域 实际,研究部署安全保卫工作。

(二)制定安全保卫工作管理目标,与联社各部门负责人和各网点负责人签订安全保卫工作责任书。

(三)研究、分析当前社会治安状况和本系统安全保卫工作现状,定期听取保卫部门的工作汇报,及时对联社安全保卫工作安排部署,组织安排经常性的安全检查。

(四)抓好员工社会治安形势和安全防范意识教育、职业道德、案例警示、法制教育和内控制度及岗位操作规程教育。建立健全安全保卫工作责任制,落实各项规章制度,不断提高全体员工的安全防范的自觉性。

(五)加强安全保卫队伍的思想、组织和业务建设,解决安全保卫工作中存在的疑难问题,为保卫部门提供必要的工作条件,关心保卫干部、守押人员等保卫力量的生活,解决实际困难,不断提高安全保卫工作人员的积极性。

(六)掌握全辖员工的思想动态,发现违章违法苗头及时采取有效措施妥善解决,必要时向上级管理部门报告,并配合有关部门采取有效措施妥善解决,把任何安全隐患消灭在萌芽状态。

(七)加强要害部门、岗位、部位和重点环节的监督管理。健全内部监督制约机制,配备必要的防范设施,制定相应的防范方案,确保不发生任何安全事故。

(八)发生案件及时报案,组织保护现场,积极提供线 索,协助有关部门做好调查处理工作。

第九条 安全保卫部门是联社安全保卫工作的职能管理部门,具体工作职责是:

(一)在联社领导下开展工作,同时接受上级保卫部门和当地公安机关的指导、监督和检查。对联社及所辖营业网点安全保卫工作提出改进意见和建议。

(二)指导和监督检查所辖营业网点的安全保卫工作。

(三)组织落实上级管理部门、联社和当地公安部门对安全保卫工作的安排部署。

(四)依法负责刑事案件和治安灾害事故管理,组织专职守押人员完成金库守卫和押运工作。

(五)负责保卫人员的管理、培训,研究制定有关安全保卫管理制度和突发事件应急预案。

(六)依据有关规定,对违反安全保卫规章制度的网点和个人进行经济处罚及提出行政处分建议。

(七)配合有关部门对员工进行法律法规和安全教育,做好思想政治工作,并根据社会治安特点和农村信用社安全保卫工作实际,经常向全体员工做好防抢、防盗、防火、防假、防诈骗等治安灾害的预防教育工作,协助各网点制定各项应急预案,并组织实施演练。

(八)加强枪支、弹药管理,定期检查枪支弹药的保管、使用情况,加强对管枪、持枪人员的管理、教育。举办枪支、弹药的管理和操作技能培训。

(九)配合公安机关和有关部门做好重大责任事故和案件的侦破。

第十条 各营业网点负责人对本单位安全保卫工作负责。具体职责是:

(一)及时贯彻落实上级管理部门及联社安全保卫工作的安排部署,经常对员工进行安全防范意识和防范知识教育,组织开展应急预案演练,提高员工安全防范技能。

(二)严格执行上级管理部门和联社各项安全制度,结合本单位实际,制定具体安全管理措施,用制度管人,用制度规范操作流程,做到事事处理有章可循。

(三)经常检查本网点员工在营业、守库、押运期间执行规章制度和操作规程情况,坚持带班和本网点定期安全检查,发现问题及时整改。

(四)成立安全保卫工作小组,制定安全保卫工作管理目标,与全体员工签订安全保卫工作责任书,与邻近单位或住户签订安全联防协议书,并组织演练。

(五)及时掌握员工思想动态,对员工的异常表现要做到早发现、早解决,并及时向联社报告。

(六)配枪网点,要按照枪支管理有关规定,严格做好枪支弹药的管理。

第十一条 网点副主任或主管会计是网点重要监督管 理人员,具体工作职责:

(一)熟悉安全保卫各项规章制度及各项业务操作流程,熟练掌握突发事件应急预案和防范技能,配合网点负责人做好本网点安全保卫工作。

(二)全面贯彻落实上级管理部门和联社的各项规章制度,对本网点或所辖营业网点的安全保卫工作进行监督检查。

(三)认真做好跟班检查。营业前检查门窗是否有异常现象,电视监控及联网报警器运行是否正常,防卫器具放置是否到位,枪支领用交接登记是否规范,营业期间防尾随门是否关闭上锁,进出操作是否规范。是否坚持双人以上临柜,柜员临时离岗是否关锁尾箱,退出综合业务系统。网点现金是否超限额。营业终了坚持查库制度,检查库款、有价单证、印章、密押、重要空白凭证入箱、入库保管情况。

(四)加强金库安全管理。严禁在金库内堆放易燃、易爆等危险物品,保持库房干燥,整洁,不发生霉烂、虫蛀、鼠咬,火灾事故。

(五)配合网点负责人做好其他交办的事项。第十二条 以上安全保卫岗位工作人员要严格履行岗位职责,认真执行规章制度和操作规程,确保本岗位工作到位。

第三章 案件和事故的管辖、调查及管理 第十三条 发生刑事案件或治安灾害事故,网点员工要及时向联社领导和保卫部门报告,联社领导和保卫部门要立即赶到现场。特大案件,联社要向省联社报告。

第十四条 发生案件后,要根据案情和有关规定及时向当地公安机关报案、向上级管理部门汇报案情。

第十五条 联社安全保卫部门要及时受理各网点的报案和犯罪人的自首,并根据联社领导的指示进行调查核实。对所受理的案件,经查证后确认不属保卫部门管辖的,要及时移交有关部门。

第十六条 联社安全保卫部要安排专人负责所管辖案件的登记、统计、上报工作,收集案件资料,为定期分析案件特点、作案手段、发案原因和领导决策提供依据。

第四章 守押人员管理

第十七条

联社及各网点守库、押运人员受联社及安全保卫部门领导,业务上受省联社和当地公安机关指导。

第十八条 守押人员的条件是:政治素质较高,社会关系清楚,工作责任心强,热爱本职工作,具有高中以上文化程度,身体健康,并有一定军事素质。

守押人员实行轮换制,工作年限一般不超过6年,年龄一般不超过45岁。

联社必须与守押人员签订劳动用工合同。

第十九条 守押人员管理工作的指导思想是:坚持从严 管理,培养一支思想作风好、技术精良、纪律严明、正规化、有战斗力的武装守卫、押运队伍。

第二十条 守押人员的主要任务是:负责联社中心库及各网点业务库等主要目标的守卫;现金、金银、有价证券、重要凭证和重要物资的押运;防抢劫、防盗窃、防爆炸、防破坏;维护全辖工作秩序,保护全辖资金财产和员工人身安全。

第二十一条 守押人员日常管理的主要内容是:政治学习、政策和纪律教育、勤务管理、内务管理、装备器材管理、技能训练,制定紧急情况处置预案并组织演练。

第五章 安全设施和枪支管理

第二十二条 全辖安全设施主要包括:

(一)金库、守库室、营业室、围墙等建筑防范设施。

(二)闭路电视监控系统、无线通讯及GPS卫星定位系统、报警系统和防卫防护器材等技术防范设施。

(三)具有防弹、防破坏功能的专用制式运钞车辆或代用防暴运钞车辆。

(四)经公安和上级管理部门批准配备的枪支弹药等。第二十三条 联社按照公安部《银行营业场所风险等级和防护级别的规定》(GA38-2004)和省联社有关要求,制定辖内营业网点安全设施达标和年度安全设施改造安装计划,并精心组织实施。第二十四条 安全设施管理的主要内容是:

(一)新建、改建营业网点的安全设施要一次达到标准,联社安全保卫部负责组织安防设施工程设计的审查和竣工验收。

(二)培训专(兼)职技术人员,做到了解器材性能,会使用、保养和简单维修。

(三)经常对安全设施进行检查,对达不到标准或违反使用规定的,要责令限期整改。

第二十五条 安全设施费用的管理。联社根据全辖安全设施达标规划和年度实施计划,确定所需费用的预算,保卫部门根据核准的费用组织实施,会计、稽核部门要监督费用使用情况。凡新建、改建营业网点,安全设施费用一次列入建设费用。

第二十六条 枪支弹药是保卫全辖员工人身和财产安全不受侵害的武器装备,必须坚持“工作需要、从严控制“的配枪原则,尽量减少枪支弹药的配备数量,并按《中华人民共和国枪支管理法》、《***省农村信用社枪支弹药管理办法》等有关规定严格管理,严防涉枪案件发生。

第二十七条 守卫、押运枪支弹药的购置,由联社根据网点守押需要向省联社申报,经省联社审核后,统一向省公安厅申请调拨。配置后,到当地公安机关备案。严禁通过其他渠道私自购置枪支弹药。第二十八条 要严把政审关,使枪支掌握在政治可靠、作风正派、遵守纪律、有事业心和责任感的人手中。严禁未经审查的人员持枪、管枪,严禁私自动用枪支从事与守卫、押运无关的活动。

第二十九条 做好持枪人员的培训,包括枪支保养、射击技术、持枪纪律以及使用枪支的政策规定等内容,经考核成绩合格方能持枪上岗。使用的枪支要有专用枪柜保管,双人持钥匙,不执行任务时枪支入柜,出入柜要进行登记、签字,衽枪支、弹药动态管理。

第六章 营业、金库、押运要求

第三十条

营业期间必须坚持双人临柜,认真做好防盗窃、防抢劫、防诈骗、防假钞、防冒领等工作。

第三十一条 营业人员必须按时到达工作岗位,首先检查营业场所周围环境及室内有无不安全迹象,检查各类自卫武器是否有效到位,消防器材是否放置到位,报警器、闭路监控设备是否开启。营业大厅开启后,要将大门反锁固定,关好柜台防尾随联动门。

第三十二条 营业人员要熟悉相关业务,熟知安全制度、报警电话和各种防范应急措施,时刻保持警惕,严格按规定程序接受上级、公安机关的安全检查,不得以任何理由放外人进入营业柜台内。营业人员进出现金业务区时,要在确保安全的情况下规范使用防尾随联动门,严防外人尾随进 入营业室内。

第三十三条 营业人员要保管好办公桌(柜)钥匙,随时锁好存放现金、重要凭证等重要办公物品的柜员钞箱。营业终了按安全规程将现金、有价证券、重要凭证、业务印章、编押机、压数机以及其他重要办公物品入库保管。未设库的营业网点应严格按规定接交款箱(包)。

第三十四条 在发现可疑情况或遇到突发事件时,全体工作人员要密切配合,沉着机智地按照应急防范预案处置各种情况,确保营业网点员工人身和资金安全。

第三十五条 凡设有金库的营业网点必须坚持24小时守库值班。

金库管理实行双人管库、双向交接制度,金库门锁钥和密码严格分开保管,实行双人分别掌管,双向平行交接,不得交叉交接。掌握密码人员调动工作后,立即更换密码。出入金库必须两人同进同出。

第三十六条 金库门钥匙在上班期间,必须随身携带,下班离开营业场所时,将金库门钥匙放入专用保险箱内保存,任何时间不允许将锁钥带出单位。

第三十七条 金库门锁的备用钥匙和密码副本,应分别密封加盖财务、保卫部门负责人的名章后,交理事长(主任)保管。遇到特殊情况,必须启用备用钥匙时,需经理事长(主任)批准,并有详细记载,密码副本一经启用应及时更换密 码。

第三十八条 联社领导及有关职能部门进入金库查库、查岗,必须持有效证件方可进入,非特殊紧急情况,夜间谢绝任何人进入金库。

第三十九条 检修人员进入金库时,必须经主任或保卫部门批准,由管库员带到指定地点,在管库员的监督下进行检修,检修完毕后应认真登记。

第四十条 守库员必须按时或提前到达守库岗位,必须熟知守卫目标的相关情况、守库制度、报警电话和各种防范应急措施,认真履行职责,紧守工作岗位,保持高度警惕,做好内部巡视检查工作。

第四十一条 守库员不得对外泄露守卫目标的位置、结构、防范设施和值班情况,不得私自与其他人员调换班次。

第四十二条 守库员不得接触库房、尾箱库(柜)钥匙。不准将守库用的各类自卫武器带出守库地点或转作它用。

第四十三条 专职守库人员必须与协助守库(住宿)人员分室住宿,严禁以任何理由让无关人员进入或留宿守库室。

第四十四条 交接班和晚间上岗时先检查保卫区域内环境有无异常情况,是否关好门窗、拉好窗帘,电视监控和报警器的技术状况是否良好,做好各项准备工作。

第四十五条 守库期间枪支不得锁在枪柜或其他柜内,应放在取用方便的位置,制式防暴枪的子弹要压入弹仓,但均不上膛,折叠枪托的枪支要打开枪托。报警装置、通讯器械、消防器材要处于正常使用状态。

第四十六条 上级、公安机关检查安全保卫工作时,必须有守库人员认识的本单位现职领导陪同和持有介绍信及有效证件,确认非挟持的情况下方可开门,否则不管对方出示任何证件或提出任何理由,都不准开门检查,同时做好情况记录及时上报联社。

第四十七条 按照守库值班登记簿的内容、程序认真填写情况记录。接班人员未到位时,交班人员不得离开岗位。任何情况下不允许出现空岗现象。

第四十八条 执行押运任务时必须坚持专用汽车运输、双人武装押运、同出同归。严禁单人徒步或用自行车、摩托车等其他无安全保证的方式运送款项。

第四十九条 严守押运秘密,不得向外泄露押运时间、地点、数量、线路、人员、车型等情况,不得在公共场合和电话中谈论押运事项。

第五十条 运钞时要穿防弹衣,戴防弹头盔。运钞前对枪支弹药进行检查,备好枪证、持枪证、免检证、专用证,确信各项准备工作符合要求后才能出车。

第五十一条 驾驶员出车前对车况进行全面细致的检查,加足油料,提前3—5分钟到达装款地点;严格坚持“车 等款”,严禁“款等车”。

第五十二条 库款运送途中,随车业务员、武装押运员必须与库车同行,不得中途停留。押运车辆不得搭乘无关的人员和携带无关物品,不得运送危险品和其它违禁物品,不得擅自改变行车路线,不得办理与押运无关的事情,保持通讯畅通,提高警惕,确保库款安全。

第五十三条 确认是公安交警人员检查时,可出示免检证和专用证,但不允许上车检查押运物品,其他单位和个人无权拦截和检查押运车辆。

第五十四条 长途押运或者运送大宗现金、金银、有价证券等物品时,应加派护卫车,增派武装押运人员。

第五十五条 押运途中要随时检查押运物品是否安全,保持高度警惕,注意周围环境是否有异常情况。严格执行枪支使用规定,遇到犯罪分子作案,必须临危不惧,机智勇敢,实施正当防卫。

第五十六条 库车到达营业网点后,守押人员必须正确站位,严密警戒。库箱(包)交接前,交接双方必须执行人员验证程序,双方人员验证无误后,方可进行库款交接。库款交接时,营业网点至少保证2人进行交接,并按照规定认真填写交接登记,网点人员不足时,不得进行库款交接,以防突发事件。

第五十七条 押运任务完成后,运钞车必须迅速返回单 位,随车业务员必须清车并检查运钞车后箱,确认无误后,及时填写当日库款接运日志。因公需要办理其它业务的,应在执行解钞任务前征得有关领导同意。

第五十八条 运钞车司机应自觉遵守交通规则,不得以押运为由随意违反交通规则。

第七章 重要岗位要求

第五十九条 营业网点要根据不同的工作岗位及性质,制定岗位职责说明书。对信贷、会计、出纳、审计稽核、资产处置等重要岗位实行定期或不定期的人员轮换和强制休假。

第六十条 建立有效的核对、监控制度,对各种账证、报表定期进行核对,对现金、有价证券等有形资产及时进行盘点,对柜台办理的业务实行复核或事后监督把关,对重要业务实行双签有效的制度,对授权、授信的执行情况进行监控。

第六十一条 授信岗位设置应当做到分工合理、职责明确,岗位之间应当相互配合、相互制约,做到审贷分离、业务经办与会计账务处理分离。

第六十二条 对资金业务对象和产品实行统一授信,实行严格的前后台职责分离,建立中台风险监控和管理制度,防止资金交易员从事越权交易,防止欺诈行为,防止因违规操作和风险识别不足导致的重大损失。第六十三条 办理柜台业务时,要严格执行账户管理、会计核算制度和各项操作规程,防止内部操作风险和违规经营行为,防止内部挪用、洗钱、金融诈骗等非法活动,确保资金安全。

第六十四条 认真审核存款人身份和账户资料的真实性、完整性和合法性,对账户开立、变更和撤销的情况定期进行检查,防止存款人出租、出借账户或利用其存款账户进行违法活动。

第六十五条 严格管理预留签章和存款支付凭据,提高对签章、票据真伪的甄别能力,利用计算机技术,加大预留签章管理的科技含量,防止诈骗活动。

第六十六条 对大额存单签发、大额存款支取实行分级授权和双签制度,按规定对大额款项收付进行登记和报备,确保存款等交易信息的真实、完整。

第六十七条 严格执行“印、押、证”三分管理制度,使用和保管重要业务印章的人员不得同时保管相关的业务单证,使用和管理密押、压数机的人员不得同时使用或保管相关的印章和单证。

使用和保管密押的人员应当保持相对稳定,人员变动应当经主管领导批准,并办好交接和登记手续。

人员离开工作岗位,“印、押、证”应当入柜落锁,妥善保管。第六十八条 营业网点对现金收付、资金划转、账户资料变更、密码更改、挂失、解挂等柜台业务,建立复核制度,确保交易记录完整和可追溯。

柜台人员的名章、操作密码、身份识别卡等应当实行个人负责制,妥善保管,按章使用。

第六十九条 对现金、贵金属、重要空白凭证、有价单证(含单据)、质押凭证实行严格的核算和管理,严格执行入库、登记、领用的手续,定期盘点查库,准确、及时处理损益。

第七十条 建立会计、储蓄事后监督制度,配置专人负责事后监督,实行业务与监督在空间与人员上的分离。

第七十一条 严格执行重要岗位的请假、轮岗、离岗审计制度。

第七十二条 办理结汇、售汇和付汇业务,应当对业务的审批、操作和会计记录实行恰当的职责分离,严格执行内部管理和检查制度,确保结汇、售汇和收付汇业务的合规性。

第七十三条 实行会计工作的统一管理,严格执行会计制度和会计操作规程,运用计算机技术实施会计内部控制,确保会计信息的真实、完整和合法,严禁设置账外账,严禁乱用会计科目,严禁编制和报送虚假会计信息。

第七十四条 会计岗位设置应当实行责任分离、相互制约的原则,严禁一人兼任非相容的岗位或独自完成会计全过 程的业务操作。

第七十五条 应当明确会计部门、会计人员的权限,各级会计部门、会计人员应当在各自的权限内行事,凡超越权限的,须经授权后,方可办理。

第七十六条 对会计账务处理的全过程实行监督,会计账务应当做到账账、账据、账款、账实、账表和内外账六相符。

第七十七条 建立和健全网络管理系统,有效地管理网络的安全、故障、性能、配置等,并对接入互联网实施有效的安全管理。

第七十八条 对计算机信息系统实施有效的用户管理和密码(口令)管理,对用户的创建、变更、删除、用户口令的长度、时效等均应当严格控制。

员工之间严禁转让计算机信息系统的用户名或权限卡,员工离岗后应当及时更换密码和密码信息。

第七十九条 及时更新系统安全设置、病毒代码库、攻击特征码、软件补丁程序等,通过认证、加密、内容过滤、入侵监测等技术手段,不断完善安全控制措施,确保计算机信息系统的安全。

第八章 监督检查

第八十条 联社不定期抽查各营业网点的安全保卫工作。第八十一条 安全保卫工作检查的重点是营业网点和要害部门、要害岗位、要害部位和重点环节等。

第八十二条 检查的主要内容是:

(一)对上级有关会议和文件的贯彻落实情况。

(二)岗位工作人员遵守执行有关规章制度和操作规程情况。

(三)职工安全防范意识、人防、技防知识和技能、突发事件应急处置能力等情况。

(四)守押人员管理情况。

(五)安全设施建设和枪支弹药管理情况。

(六)各类刑事案件和治安灾害事故查处情况。

(七)计算机安全管理情况。

(八)安全防范设施的管理使用情况。

(九)其他需要检查的项目。

第八十三条 检查工作要坚持“谁检查、谁负责”的原则,不走过场;每次检查都要有文字记载,检查人员和被检查单位负责人要在检查登记簿上签字。

第八十四条 检查中发现的重大问题及隐患要及时向联社领导报告,并向全辖通报,必要时要向上级管理单位报告。

(一)对好的网点和个人要予以表扬;对差的网点和个人要给予批评,对存在问题和隐患要当场纠正或签发限期整 改通知书。

(二)对违反规章制度的要进行处罚;对严重违纪的要建议有关部门给予纪律处分;对构成犯罪的要移交司法机关追究刑事责任,并按规定追究有关领导和责任人的责任。

第九章 奖励和惩罚

第八十五条 经过严格考核,安全保卫工作成绩显著,符合下列条件之一的网点、部门和个人,联社予以表彰、奖励。

(一)负责人重视安全保卫工作,岗位、人员、任务落实,制度执行到位,无责任性刑事案件、治安灾害事故和涉枪案件的网点。

(二)及时制止或纠正违反本规定的行为,为保卫农村信用社财产和员工生命安全做出贡献的个人。

(三)制止违法犯罪行为或防止治安灾害事故发生,使农村信用社财产免受重大损失的个人。

(四)勇于同犯罪分子作斗争或协助侦破案件有功的个人。

(五)严格履行职责,在保障信用社安全工作中有突出事迹的个人。

(六)其他应当予以表彰和奖励的情形。

第八十六条 对违反本规定,有下列情形之一的网点、部门和个人,联社根据有关规定给予行政处分和经济处罚,触犯刑律的移交司法机关追究刑事责任,并追究有关领导和个人的责任:

(一)管理混乱,纪律松弛,安全保卫责任制未落实到部门、个人,干部职工防范意识差,对隐患、漏洞没按时整改,致使责任性案件和事故发生的。

(二)因负责人失职、渎职而导致发生责任性案件和事故的。

(三)对发生案件及重大事故隐瞒不报,或对有关责任人员进行包庇、袒护、减轻责任的。

(四)对不安全因素或内部矛盾不及时化解、处理不力,以致发生集体上访、聚众闹事、违反武器管理规定等造成严重后果、恶劣影响的。

(五)不认真遵守有关规章制度和操作规程,随意简化工作环节,发现问题不及时报告、纠正,致使发生安全事故的。

(六)安全上存在发生问题的重大隐患,经联社或上级有关部门提出限期整改建议,逾期未达到整改要求而导致问题发生的。

(七)其他应当给予处罚或追究责任的。

第十章 附 则

第八十七条 本细则由***县农村信用合作联社负责解释和修改。第八十八条 原有的安全保卫工作管理制度与本办法有抵触的,依照本办法执行。

9.银行安全保卫工作思路 篇九

(1)突出了计算机安全管理。计算机的应用提高了工作效率,同时也给安全保卫工作带来新的课题。为强化计算机安全管理,我联社根据市办要求切实制定了计算机安全管理办法和计算机集中购置管理办法等,落实了管理责任,使计算机购置、安装、操作、使用、保养、业务备份管理等逐步走向规范化。同时,加大检查落实力度,对全辖计算机安全管理组织检查活动x次,对计算机系统用户和口令保护、数据安全、网络安全、硬件安装、病毒防范等方面进行了地毯式排查整改,确保了全辖计算机管理安全无事故。

(2)强化了检查整改。为促进安全保卫工作制度化、规范化,落实检查效果。年初,我们根据x办指示制定了安全保卫检查实施办法和违规违纪处罚实施细则,采取常规性检查与突击性抽查、白天查与晚上查、下乡随时查与重大节日专题查相结合的办法,时刻注意掌握辖内安全保卫工作动态,整改隐患,堵塞漏洞,防患于未然。今年来,我们采取听、查、问、试等方法,采取百分制形式,查制度看落实、查管理看漏洞、查设施看隐患、查思想看认识等方式将安全保卫工作纳入到每季综合考核工作目标,实行按季考核、按年兑现的工作新举措。

(3)严格五项管理。一是严格了押运安全管理。严格落实守、押安全制度,严格押运操作规程,确保了营业网点封包安全准时接送无差错,实现了押运无事故。二是严格了营业、守库、值班安全管理。各分社普遍建立了11项安全工作基本制度,制定了“四防”应急处置预案,并能做到制度上墙,内容入心,操作熟练。三是严格了枪弹管理。普遍落实了枪弹管理安全责任制,严格实行枪弹分管等“十严”规范化管理制度,领用、交接手续严密,登记齐全,责任明确,并做到部门每周检查和领导按月检查监督,保管实行定人定责擦洗保养制度,保持性能良好,全年未出现任何违规持枪或滥用现象,确保了枪弹管理安全。四是严格了联防管理。各网点与四邻的机关单位或居民户、地方政府及公安派出所都建立了联防关系,签订联防协议,并加强了与联防户的联谊,使之能招之即来。五是严格了信息档案管理。

(4)加强物防建设。我们牢固树立“花钱保平安”的思想,贯彻从安全出发、从实际出发的原则,制定科学合理的安全设施建设计划,区别轻重缓急,分步实施,加大资金投入力度,工作总结《信用社安全保卫工作》今年来,在经费紧张的情况下,先后投入资金1.3万元,不断改进和加强安全设施建设,提高物防和技防水平,提高了安全系数。一是加强了金库房安全设施建设。新置联社中心库房大保险柜x台,完善联社营业部守库房设备。新置排气扇一台、双层铁床x架,加固库房门x只。二是加强了押运安全设施建设。

二、抓思想教育,增强安全防范意识

(1)强化案防意识教育。面对日趋严峻的治安形势,继8月份全x农村信用社案防工作会议以后,联社领导审时度势,以宣传贯彻落实农村信用社案防制度为主线,以“强化安全防范措施,增强安全防范意识,着力整改安全隐患,提高安全防范能力”为内容,以“学、练、改”为措施,在全辖农村信用社掀起了强化安全防范意识教育主题活动,分学习制度文件、开展预案演练和排查整改隐患三个阶段,联社先后召开主任办公会和分社主任会专题研究部署全x农村信用社案防工作,各分社层层动员,结合全x农村信用社职业道德教育内容,进行形式多样的案防教育,取得较好的效果。据统计,活动期间全区以分社(部)为单位共组织学习24次,人均学习时间达10个小时,组织测试1次,同时还针对营业、守库、押送、枪弹、计算机操作及设备安全等方面的安全保卫制度落实情况进行了一次排查整改,整改安全隐患15处,坚持“三不放过”原则。通过活动的开展,有力地促进了全员按制度办事、依规程操作的自觉性,增强了全员居安思危的安全防范责任意识,提高了“四防”应急处置能力,为保障农村信用社安全营运夯实了思想“防护堤”。克服了过去“重业务轻保卫,重检查形式轻整改落实,重建制轻投入”的思想认识误区,形成了“花钱买平安,不惜投入保平安”的共识,有效促进安全保卫工作走向业务经营、安全运行并重的良性发展轨道。

(2)强化安全责任机制。抓好防范保安全,强化责任是关键。我区农村信用社从健全组织领导机构入手,严格落实“一把手”负责制,把目标管理摆在重要位置,横到边,竖到底,不留死角,层层签订目标责任状,并实行风险责任金专项考核的责任制约机制,强化领导责任和全员参与意识,一级向一级负责。各分社领导带头认真学习贯彻上级文件精神,定期研究部署保卫工作,经常深入基层开展安全检查,时刻注意掌握辖内安全动态,及时解决保卫工作中存在的问题。

10.信用社(银行)年度综合治理暨安全保卫工作总结 篇十

各位领导同事:

××市农村信用社,自年挂牌成立以来不断发展壮大,现如今,下辖个县(市)区合作联社,个营业网点,成为××市各县(市)区城乡金融服务不可缺少的一股力量。多年来,在各级人行、银监和公安部门的监督指导下,在省、市联社的正确领导下,市农村信用社安全保卫工作得到了不断的巩固和发展。市农村信用社安全保卫工作严格按照按照省联社“三增、三减、三防、一确保”的工作思路和“双基本工程”的安排布置和要求,不断加强对全市农村信用社的营业网点改造和安全防范设施建设的投入,截止2011年9月底,共投入营业网点改造和安全防范设施建设资金1050.62万元,完成了对全区36个营业网点的改造和安全防范设施建设;为适应现代银行押运业务的发展的需要,减少现金押运风险,我市农村信用社个县(市)区联社已有个联社实行了社会化守押,累计投入资金万元,减库房个,使我市农村信用社的物防和技防能力得到进一步提高,改善了营业场所环境,提升了全市信用社形象,保证了各项业务的安全稳健发展。

一、加强安全防范设施的改造力度

(一)、强化改造范围。按照省联社的要求,“双基本工程” 1

建设要有明确的范围和内容。我区联社在实施“双基本工程”建设中,根据我区农村信用社营业网点布局和房屋结构实际,有针对性的实施改造工作。一是对原来建盖属全框架的房屋,营业场所又比较狭窄的,对营业场所实行扩大改造;二是对不属于全框架房屋或砖混结构的营业场所,采取能扩大尽量扩大的实施方案进行改造;三是对安全防范设施,如:营业室大门、营业室柜台、营业室通勤门、营业室后门、守库室门、联动互锁门、金库门、营业室窗子、护栏等设施不合规的进行改造;四是增加营业网点摄像监控设施,达到宽领域,全覆盖,不留死角,实行全天24小时值班监控;五是对改造的营业网点从新进行装修,达到美化、亮化的目的。

(二)、细化改造内容。多年来由于营业网点建设不规范,基层信用社作为独立法人,营业网点建设各吹各打,没有统一的标准和要求,致使营业网点达不到验收合格标准。按照公安部《银行业营业场所风险等级和防护级别》的要求,我区信用社的营业网点多项指标达不到公安部的要求。经我联社研究决定,自2007年以来,对全区信用社的营业网点从以下项目和内容进行改造:

一是对全框架的房屋,营业场所又比较狭窄的进行改造,改造成宽大、明亮的营业场所。共改造全框架房屋的营业场所17个,改造后的每个营业场所面积都在150平方米以上,符合省联社“双基本工程”的要求,达到验收合格标准。

二是对砖混结构的营业场所进行改造,采取能扩大尽量扩大的方案进行改造,共改造砖混结构的营业场所13个,改造后的营业场所能够达到验收合格要求。

三是对营业网点柜台不合规的进行改造,改造成符合公安部要求,钢筋混凝土结构,柜台高90厘米、宽50厘米的混凝土结构柜台。到2009年8月底,共改造了28个营业网点柜台,改造后的营业网点柜台符合公安部的要求。

四是对营业网点大门进行改造,将原来的卷帘门、铁门改造成符合要求的电闸门。已改造营业网点电闸门30道,改造后的电闸门符合公安部的要求。

五是对营业室后门、守库室门,原来是木门、铁皮门、复合门的进行改造,改造安装成符合要求的防盗门。已改造营业室后门、守库室门30个营业网点,共安装盼盼防盗门78道,改造后的防盗门符合公安部的要求。

六是对30个营业网点的前后窗子、防护栏不合规的进行改造,窗子改造成钢化大玻璃,护栏改造成不锈钢防护栏,内穿镀锌钢管,坚固可靠,符合安全防范要求。

七是对营业网点的通勤门,改造安装成联动互锁门,共安装了36个营业网点的联动互锁门36道,安装的联动互锁门,符合公安部的要求。

八是对金库门损坏的进行更换,共更换了五个金库的金库门。

九是在技防设施方面加大资金投入,增加科技含量。我联社在原有电视监控的基础上,2007年以来又加大资金投入,对每一个营业网点的营业室内、院内、院外、金库内、运钞停放点,增加了240多个摄像头,增加了硬盘及其它配套设施,实行远程监控,联社电视监控中心实行24小时不间断值班监控。

十是对全区所辖的营业网点门头标识牌进行改造,到2009年8月底,我农村信用社的营业网点,完全按照省联社统一设计的门头标识,更新改造完毕,达到规范要求。

二、收缩库点实行社会化押运降低安全风险

按照省联社“三增、三减、三防、一确保”的要求,我联社在营业网点改造中,有计划的撤消了城区和城郊结合部的10个金库设施,增加了营业场所的面积和容积率,同时与市保安服务公司协商,把全区信用社的26个基层信用社,36个营业网点的款箱、现金交由社会化押运,保安公司配备6辆运钞车,每车配备持枪押运人员4 人,实行早送晚接和日常的现金押送,确保安全押运。同时,建立了《联社款箱、现金、金库守护移交实施细则》,联社设立款箱和现金两个金库,设立中心库分别管理。金库守卫一并交保安公司守护,经常保持两人,实行24小时持枪座班守卫,确保金库守卫安全。

三、树形象保安全促发展

我社通过“双基本工程”改造,改造装修后的营业网点宽敞明亮,简捷大方,档次高,环境好,安全系数高。每个营业网点配备两名保安人员,负责营业室内的安全管理工作。营业厅内配备有饮水机、沙发、叫号机等设施方便客户,顾客进入营业网点有一种安全、温馨、舒适的感觉,客户普遍反映较好。

我社在“双基本工程”建设中,在对36个营业网点的改造中,严格按照公安部《银行业营业场所风险等级和防护级别》的各项要求进行施工。在营业柜台的制作及规范要求方面、防弹玻璃的安装要求方面、防弹玻璃的平方面积要求方面、门窗的制作安装要求方面、营业场所的空间高度要求方面、联动互锁门的规格标准要求方面、摄像监控装置安装要求等方面,都严格按照公安部[2004]GA-38标准严格对照施工,确保我社“双基本工程”,达到改造一个,合格一个,验收一个的工作目标。

改造后的营业网点,经市、区两级公安部门和银监局组织的检查验收,在全区39个营业网点中,31个营业网点被评为优秀,3个营业网点被评为合格,全区信用社的营业网点全部验收合格。基本达到公安部《银行业营业场所风险等级和防护级别》的要求,达到验收合格标准。

四、强化安全管理及制度建设

在加强安全防范设施建设的同时,我社注重各项安全管

理及制度建设,先后制定了《××农村信用联社案件专项治理工作实施方案》、《××农村信用社营业期间应急预案》、《××农村信用社守库期间应急预案》、《××农村信用社押运期间应急预案》、《××农村信用联社突发事件应急办法及报告制度》、《××农村信用联社电视监控管理实施办法》、《××农村信用联社关于创建地级最安全城市的实施方案》使我村信用社的安全管理工作达到了制度化、规范化、长效化的管理目标,为我农村信用社的安全稳健经营,打下了良好的基础。

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